10 月 23 日訊，據(jù)外媒報道，盡管蘋果公司臺灣代工廠商和碩聯(lián)合曾承諾改善勞動條件，但調(diào)查發(fā)現(xiàn)在上海的分工廠存在勞工薪水過低、過度加班和住宿條件惡劣等問題。此外，該工廠還存在迫使工人每周至少加班 20 小時的情況。

調(diào)查顯示，如果不算加班費，該工廠工人每小時的薪水僅為 1.85 美元 （約合人民幣 11.8 元） ,相當于每月 318 美元 （約合人民幣 2020 元） .如果算上加班費，工人每月的工資也只有約 753 美元 （約合人民幣 4787 元） .

外媒指，該工廠迫使工人每周至少加班 20 小時。工廠一位培訓(xùn)人員告訴調(diào)查人員稱，雖然西方標準工作時間是每天 8 小時，每周五天，但這不符合該工廠的招聘要求。

不過，根據(jù)蘋果為其代工廠商制定的官方指導(dǎo)，工人每周工作時長不得超過 60 小時。但根據(jù)對 76 名工人的調(diào)查，結(jié)果顯示，該工廠每周工作時間不超過 60 個小時的工人數(shù)量僅占 42%.

工人的生活條件也較差，甚至很危險。例如，沒有可識別的緊急出口。按照中國法律的規(guī)定，新員工崗前培訓(xùn)時間至少 24 小時。而該工廠僅提供 8 小時的崗前培訓(xùn)，但卻強制要求員工承認已接受 20 小時的安全培訓(xùn)。

此外，調(diào)查還發(fā)現(xiàn)，工廠的條件可以說很危險，比如沒有明確的緊急出口。此外該工廠還不按中國法律的規(guī)定，對新員工進行至少 24 小時的崗前培訓(xùn)，而只提供 8 小時的上崗前培訓(xùn)，而且還強制要求員工承認已接受 20 小時的安全培訓(xùn)。據(jù)說，蘋果在檢查中拿到的都是這些偽造的表格。

在生產(chǎn) iPhone 的過程中，工人會接觸到許多化學(xué)物質(zhì)。而該工廠雖然已經(jīng)告知每位新員工生產(chǎn)中使用的有毒物質(zhì)，但并沒有告訴工人應(yīng)如何保護自己。

調(diào)查還發(fā)現(xiàn)工人的生活條件也不容樂觀，如下班后工人們還要坐 30 分鐘的班車回宿舍。得 14 個人擠在一個房間里，房間墻壁上四處長霉，臭蟲肆虐。

不過相比以前，和碩聯(lián)合在大陸工廠的一些違規(guī)情況已經(jīng)有所改善。早在 2013 年，和碩聯(lián)合在大陸的三家工廠就被發(fā)現(xiàn)存在多項違規(guī)用工行為，如招用童工、超長加班等。而且本廠似乎還停止歧視染過頭發(fā)和 35 歲以上的人。

生成海報

免責聲明：本網(wǎng)站內(nèi)容主要來自原創(chuàng)、合作伙伴供稿和第三方自媒體作者投稿，凡在本網(wǎng)站出現(xiàn)的信息，均僅供參考。本網(wǎng)站將盡力確保所提供信息的準確性及可靠性，但不保證有關(guān)資料的準確性及可靠性，讀者在使用前請進一步核實，并對任何自主決定的行為負責。本網(wǎng)站對有關(guān)資料所引致的錯誤、不確或遺漏，概不負任何法律責任。任何單位或個人認為本網(wǎng)站中的網(wǎng)頁或鏈接內(nèi)容可能涉嫌侵犯其知識產(chǎn)權(quán)或存在不實內(nèi)容時，應(yīng)及時向本網(wǎng)站提出書面權(quán)利通知或不實情況說明，并提供身份證明、權(quán)屬證明及詳細侵權(quán)或不實情況證明。本網(wǎng)站在收到上述法律文件后，將會依法盡快聯(lián)系相關(guān)文章源頭核實，溝通刪除相關(guān)內(nèi)容或斷開相關(guān)鏈接。