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    小紅書被爆開啟新一輪裁員 主要聚焦績效在3.5以下的員工

    7月5日消息,日前,有媒體報道稱,小紅書開啟新一輪裁員計劃,正在進(jìn)行人員盤點。

    一位小紅書員工表示,“裁員剛剛進(jìn)行到鎖HC階段,正在進(jìn)行人員盤點,但還沒有進(jìn)行官方通報,內(nèi)部也都在等郵件”。

    本輪人員調(diào)整主要聚焦于績效在3.5-以下的員工,包含3.5-和3.25,該部分員工約占員工總數(shù)的30%。該消息得到了多位小紅書內(nèi)部員工的確認(rèn)。

    有媒體報道稱,據(jù)另一位內(nèi)部員工表述,內(nèi)部流傳的說法是,“新高層對目前小紅書人效比并不滿意,認(rèn)為當(dāng)前小紅書的人效比只能達(dá)到拼多多的一半”。

    還有離職員工表示,小紅書的員工平均司齡僅半年,工作兩年以上的人能被稱為“活化石”,高離職率的背后,是公司頻繁的組織架構(gòu)調(diào)整和戰(zhàn)略方向的搖擺不定。

    截至發(fā)稿,小紅書方面并未回復(fù)此事。

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    2024-07-05
    小紅書被爆開啟新一輪裁員 主要聚焦績效在3.5以下的員工
    有媒體報道稱,小紅書開啟新一輪裁員計劃,正在進(jìn)行人員盤點。一位小紅書員工表示,“裁員剛剛進(jìn)行到鎖HC階段,正在進(jìn)行人員盤點,但還沒有進(jìn)行官方通報,內(nèi)部也都在等郵件”。

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