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    國民男裝領航者海瀾之家,直營“千店一面”,電商再起征程

    原標題:國民男裝領航者海瀾之家,直營“千店一面”,電商再起征程

    伴隨著618的臨近,服裝品牌也相繼開始營銷動作。疫情沖擊之下,618這樣的購物節(jié)也給沉寂良久的服裝零售行業(yè)帶來了新的希望。

    近日,國民品牌海瀾之家官宣了一位品牌大使,王耀慶。在電視劇《下一站是幸?!分谐鲅菽卸绣X舅舅的角色出圈,王耀慶給大家留下了逗比歡樂的印象。

    也正是因為這部劇,王耀慶成為了國民舅舅,受到許多觀眾的喜愛。

    海瀾之家:國民男裝領航者,波瀾壯美百花開

    國民男裝第一品牌,領航全品類時尚生活。

    海瀾集團1997 年成立于江蘇省江陰市,是一家主要從事品牌管理、供應鏈管理、營銷網(wǎng)絡管理的大型消費品牌運營平臺公司。

    2019 年在新品牌初具規(guī)模和疫情沖擊下,海瀾之家提出“聚焦主品牌”戰(zhàn)略,線下門店總數(shù)7254 家,覆蓋 80%以上的縣、市,并進一步拓展到東南亞海外市場。

    2019 年海瀾之家實現(xiàn)營收 291.7 億元,同增 15.09%,營收規(guī)模同業(yè)領先。

    營收規(guī)模突出增長穩(wěn)健,ROE 水平同業(yè)領先。

    家族控股結構穩(wěn)定,子輩接任新思維,攜手戰(zhàn)投新發(fā)展。

    模式經典:獨樹一幟占鰲頭,產品渠道筑壁壘

    “輕資產”經營樹品牌,上下游利益一致,協(xié)同效應凸顯,打造極致性價比。

    獨特模式是海瀾之家業(yè)績快速增長的主要原因之一,對上下游強管理保證了增長的質量,與上下游利益一致實現(xiàn)了公司長久地運營,產品性價比和渠道標準化復制能力形成核心優(yōu)勢和競爭壁壘,助推海瀾之家實現(xiàn)“國民品牌”的目標,推動新品牌快速培育。

    上游供應商:恩威并濟強合作,轉嫁風險穩(wěn)經營

    (1)設計及采購方面,兩種模式并行深化合作,轉嫁風險高效合作

    海瀾之家主要有聯(lián)合設計和自主設計兩種模式,聯(lián)合設計模式為主,該類產品為可退貨模式,供應商承擔存貨風險,公司不計提減值;

    自主設計產品為買斷模式,公司承擔存貨風險,計提減值。

    目前海瀾之家主品牌采用“可退貨為主,不可退貨為輔”的模式,其他品牌主要采用不可退貨采購模式。

    1)聯(lián)合研發(fā)設計深化合作,可退貨模式+二次采購風險共擔,控制成本高效合作。

    這種模式有效降低公司的研發(fā)設計成本,并加大供應商參與度,充分調動其積極性,將滯銷的風險轉嫁到供應商,公司存貨風險可控;

    同時輔以二次采購的方式與供應商共擔風險,加強與供應商的合作。

    男裝品牌海一家主要負責二次采購產品消化處理,與供應商共擔風險。

    2)不可退貨模式主要用于 T 恤和羽絨服兩大品類,海瀾之家自主設計把控方向。

    因其對供應商的風險較低,海瀾之家采取1.15 倍加價率采購,供應商實現(xiàn)毛利約 13%。這種情況下供應商收入穩(wěn)定,盈利水平仍高于同業(yè)的 10%。

    基于兩種采購模式均可以實現(xiàn)高于同業(yè)水平的毛利率,二次采購分擔供應商風險,供應商與公司合作意愿較強,公司可以在供應商中優(yōu)中擇優(yōu),維持用料、設計等方面水準,提供更優(yōu)質的產品。

    (2)付款模式方面,零售導向賒購模式減少資金占用,施壓供應商保品質

    海瀾之家主要采用零售導向的賒購模式,除在貨物入庫時先付小部分(一般不超過 30%)的貨款外,貨款的支付以零售為導向,結合貨物實際銷售情況,逐月與供應商結算。

    海瀾之家應付經營性采購款占應付賬款比例保持 95%以上,應付賬款周轉天數(shù)維持 150天以上的高位,高于同業(yè)水平。

    (3)品控方面,優(yōu)中選優(yōu)強強聯(lián)合,嚴格管理保障品質

    海瀾之家對供應商的把控管理較為嚴格,有嚴格的甄選程序,通過在產品質量、供貨速度、管理水平等方面對供應商進行全方位評比,對優(yōu)秀的供應商分類“最佳生產獎”、“最佳設計獎”、“生產設計雙獎”及“金裁縫獎”進行頒獎,增強供應商對整個供應鏈業(yè)務的共同責任感,并對供應商的信用狀況實時追蹤,提升供應商合作的積極性和穩(wěn)定性,形成穩(wěn)定的供應商隊伍。通過品控提高供應商質量,進而提高產品售罄率,以規(guī)模效益走量實現(xiàn)業(yè)務增長。

    下游渠道:類直營“千店一面”,試電商再起征程

    海瀾之家線下渠道分為直營、加盟和聯(lián)營三種模式,加盟為主(2019 年占比 93%),直營為輔(2019 年占比 7%);線上渠道采用直營模式。

    加盟渠道方面:經營權與所有權分離,“類直營”使高速擴張和質量控制并存。

    1)海瀾之家擁有門店管理權,實現(xiàn)“千店一面”。

    2)加盟商擁有門店所有權,降低加盟門檻利于渠道擴張。

    3)海瀾之家擁有商品所有權,提高收入額。

    4)海瀾之家、供應商、加盟商三位一體,門店數(shù)量快速擴張。

    從加盟渠道經營數(shù)據(jù)來看,在類直營管理模式下,公司加盟商及聯(lián)營合作方充當財務投資者的角色,經營風險較低,因此與公司合作意向較強。

    直營渠道方面,入駐購物中心引流,渠道精細化運營助推品牌升級。

    從海瀾之家直營渠道經營數(shù)據(jù)來看,為拓展購物中心門店以及發(fā)展新品牌,海瀾之家近年來開始大力發(fā)展直營渠道,直營渠道毛利率水平穩(wěn)定在60%左右,門店數(shù)量迅速增加,增速保持 100%以上。

    海外布局方面,加碼布局拓寬品牌輻射范圍。

    入駐電商新平臺,布局新零售深耕會員管理,加速線上渠道發(fā)展。

    1)社交電商及短視頻平臺布局方面,緊隨潮流多平臺布局迅速發(fā)展。

    2)新零售布局方面:合作巨頭創(chuàng)新模式,深耕會員增強客戶粘性。

    海瀾之家通過主流電商、垂直電商、社交電商、直播電商等多渠道方式推動公司電商業(yè)務,布局新零售,深耕會員管理,O2O 模式下的線上營收有望在未來成為公司的新增長點。

    供應鏈:聯(lián)動管理一體化,轉債助力再升級

    倉儲管理模式高效,聯(lián)動提升門店運營能力。

    倉儲模式上,公司采用一個總倉服務于全國所有門店的管理模式,不設立分倉,在江蘇省江陰市建立了總部物流園區(qū),配備了先進的物流倉儲設備及SAP 信息系統(tǒng),負責對所有門店貨品的統(tǒng)一收發(fā)和存儲。

    運輸物流上,公司實現(xiàn)高度信息化和自動化,提高物流效率的同時減少作業(yè)員工,優(yōu)化了物流流程。

    管理聯(lián)動上,海瀾之家的SAP 信息系統(tǒng)將門店銷售、物流園區(qū)存儲、供應商的生產等信息進行有效連接,實現(xiàn)智能化入庫、存儲、配貨、揀選、發(fā)貨,可提高公司對庫存的管控和產品的周轉,并且對缺貨進行預測,為上游供應商提供足夠的數(shù)據(jù)支撐,從而帶動整個產業(yè)鏈的高效運營。

    可轉債助力供應鏈升級,高效管理連接上下游。

    模式探討:產品渠道筑壁壘,風險轉移穩(wěn)經營

    通過對海瀾之家模式的全面深入分析,華創(chuàng)證券分析師認為:

    1) 模式經典難以復制。

    2) 產品性價比優(yōu)勢明顯。

    3)渠道標準化復制能力強。

    4)庫存風險有效轉移。

    受2019年暖冬及2020年初疫情影響,4Q19、1Q20海瀾之家分別計提資產減值損失(主要為存貨跌價損失)2.4億元、1.7億元,預計出于謹慎性原則公司2020年仍將增加計提存貨跌價損失。

    同時海瀾之家計劃2020年降低主品牌羽絨服買斷采購比例至30%,進一步降低庫存積壓風險。

    疫情后海瀾之家大力發(fā)展電商渠道,加大平臺活動、優(yōu)惠力度,并積極開展店鋪直播、網(wǎng)紅直播,1Q20電商收入同比增長16.7%、在總收入中占比提高至8%,4、5月份的線上增長較一季度再提速。

    海瀾之家表示未來會將直播常態(tài)化,發(fā)揮直播平臺的新品發(fā)售和品牌建設作用。

    天眼查數(shù)據(jù)顯示,海瀾之家股份有限公司位于江蘇省,成立于1997年,2000年在上海證券交易所掛牌上市,股票代碼600398。

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    2020-06-01
    國民男裝領航者海瀾之家,直營“千店一面”,電商再起征程
    獨特模式是海瀾之家業(yè)績快速增長的主要原因之一,對上下游強管理保證了增長的質量,與上下游利益一致實現(xiàn)了公司長久地運營,產品性價比和渠道標準化復制能力形成核心優(yōu)勢和競爭壁壘,助推海瀾之家實現(xiàn)“國民品牌”的

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