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    網(wǎng)貸從業(yè)人員約束力薄弱 北京網(wǎng)貸協(xié)會(huì)發(fā)布管理系統(tǒng)

    伴隨著網(wǎng)貸行業(yè)信息化建設(shè)的不斷提高,網(wǎng)貸行業(yè)從業(yè)人員管理系統(tǒng)亟待建立。

    3月27日,北京市網(wǎng)貸行業(yè)協(xié)會(huì)(以下簡(jiǎn)稱北京網(wǎng)貸協(xié)會(huì))發(fā)布網(wǎng)貸行業(yè)從業(yè)人員管理系統(tǒng)。

    據(jù)了解,該系統(tǒng)涉及對(duì)象包括網(wǎng)貸協(xié)會(huì)、監(jiān)管機(jī)構(gòu)、P2P機(jī)構(gòu)等。

    “目前,各網(wǎng)貸機(jī)構(gòu)從業(yè)人員信息不能共享、不能互聯(lián)互通?!鄙鲜鱿到y(tǒng)承辦機(jī)構(gòu)立思辰(300010,股吧)技術(shù)部人士宮占林坦言,這樣一來(lái),網(wǎng)貸機(jī)構(gòu)不能真實(shí)了解從業(yè)人員的從業(yè)信息,對(duì)從業(yè)人員約束力薄弱;同時(shí),金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)對(duì)網(wǎng)貸行業(yè)從業(yè)人員的監(jiān)管手段不足,不能了解各網(wǎng)貸機(jī)構(gòu)從業(yè)人員信息和人員流動(dòng)情況。

    他進(jìn)一步介紹稱,建立這個(gè)系統(tǒng)的目標(biāo),有多個(gè)方面,包括一是共享平臺(tái)(建立網(wǎng)貸行業(yè)從業(yè)人員信息管理共享平臺(tái)),二是人員管理(為協(xié)會(huì)成員機(jī)構(gòu)、監(jiān)管部門提供協(xié)會(huì)內(nèi)部各成員單位相關(guān)從業(yè)人員的登記、共享、信用及管理服務(wù)),三是互聯(lián)互通(促進(jìn)網(wǎng)貸行業(yè)人員信息的互聯(lián)互通)等。

    北京網(wǎng)貸協(xié)會(huì)秘書長(zhǎng)郭大剛亦指出,對(duì)于從業(yè)人員的這個(gè)系統(tǒng),是通過(guò)一年多的研討,做過(guò)很多次測(cè)試才發(fā)布的?!叭绻麖臉I(yè)人員誠(chéng)信不解決,何以談投資者、借款人等的誠(chéng)信問(wèn)題。”

    值得注意的是,數(shù)據(jù)的安全性與真實(shí)性是該系統(tǒng)的重中之重。

    宮占林表示,上述系統(tǒng)有幾大特點(diǎn):去中心化,不會(huì)數(shù)據(jù)泄露,網(wǎng)貸機(jī)構(gòu)自己管理從業(yè)人員的數(shù)據(jù);真實(shí)反映從業(yè)人員在各個(gè)機(jī)構(gòu)的真實(shí)表現(xiàn),能有效了解到人員的流動(dòng)情況,數(shù)據(jù)分散,保證數(shù)據(jù)安全;采用區(qū)塊鏈技術(shù),各節(jié)點(diǎn)互聯(lián)互通和相互信任,達(dá)到信用共享。

    談及數(shù)據(jù)的真實(shí)性,北京網(wǎng)貸協(xié)會(huì)羅菁在接受《每日經(jīng)濟(jì)新聞(博客,微博)》記者采訪時(shí)坦言,“我們要促進(jìn)機(jī)構(gòu)之間的融合,杜絕機(jī)構(gòu)從業(yè)人員的惡性競(jìng)爭(zhēng),通過(guò)上述系統(tǒng)可以加強(qiáng)網(wǎng)貸從業(yè)人員的合規(guī)意識(shí)和自律的意識(shí),提高各個(gè)機(jī)構(gòu)風(fēng)險(xiǎn)防范的能力以及從業(yè)人員的整個(gè)業(yè)務(wù)水平?!敝劣诘赖聦用娴娘L(fēng)險(xiǎn)是不可完全防范的,但通過(guò)上述系統(tǒng)這種即時(shí)性的方式可以有效地去引導(dǎo)與約束從業(yè)人員。

    此外,近期網(wǎng)貸行業(yè)的整改備受關(guān)注。對(duì)此,郭大剛表示,(已經(jīng)有)兩批整改通知書下發(fā)了。

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    2017-03-28
    網(wǎng)貸從業(yè)人員約束力薄弱 北京網(wǎng)貸協(xié)會(huì)發(fā)布管理系統(tǒng)
    網(wǎng)貸從業(yè)人員約束力薄弱 北京網(wǎng)貸協(xié)會(huì)發(fā)布管理系統(tǒng)

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