文|每日經(jīng)濟(jì)新聞 譚婧 江月

3月13日訊，最近，基金發(fā)行市場(chǎng)可謂“冰火兩重天”，一邊是工銀瑞信豐淳半年定期開(kāi)放債券基金成立規(guī)模高達(dá)900多億元，一邊是不少基金延遲募集也只能踏著門檻成立。上周，兩份基金提前結(jié)束募集的公告，引起了理財(cái)不二牛(微信號(hào)：buer-niu5188)的注意，因?yàn)槠浠鸸芾砣思炔皇鞘袌?chǎng)“老兵”，甚至沒(méi)什么名氣，而且這家名叫富榮基金的公司剛在1個(gè)月前過(guò)完1歲生日，似乎經(jīng)過(guò)1年的初創(chuàng)準(zhǔn)備，它正走上正軌。

但事實(shí)往往沒(méi)那么簡(jiǎn)單，透過(guò)這兩份公告，理財(cái)不二牛發(fā)現(xiàn)新基金公司的窘境依然沒(méi)有絲毫緩解，人才的捉襟見(jiàn)肘在它身上更顯艱難。

●專戶投資經(jīng)理竟也一拖多

公告顯示，富榮基金本次提前結(jié)束募集的兩款基金均為債券型，于3月7日發(fā)售，只用了1天即結(jié)束募集。再加上兩基金都不是發(fā)起式基金，這樣迅速的募集時(shí)間，和機(jī)構(gòu)定制基金已十分接近，看來(lái)“得機(jī)構(gòu)者得天下”在新基金公司同樣適用。

理財(cái)不二牛發(fā)現(xiàn)，公司旗下目前僅有的一只貨幣基金加上前述兩只，三只基金均由基金經(jīng)理賀翔管理，也就是說(shuō)公司目前僅有賀翔一位基金經(jīng)理。其履歷顯示，賀翔為中國(guó)人民大學(xué)金融碩士，曾任神農(nóng)投資基金經(jīng)理助理、浙商金匯信托資本市場(chǎng)部助理(債券投資交易)、天安財(cái)險(xiǎn)固定收益處負(fù)責(zé)人，現(xiàn)任富榮基金固定收益部副總監(jiān)。

不難看出，相比其他老牌基金公司的同行，該基金經(jīng)理過(guò)往的投資經(jīng)歷有些過(guò)于單薄。并且，公司網(wǎng)站專戶動(dòng)態(tài)一欄的兩則公告，同樣透露了投研人才的窘境。

一則投資經(jīng)理變更公告顯示，去年11月富榮基金旗下5只專戶產(chǎn)品，由原來(lái)分屬兩位投資經(jīng)理管理，變更為均由方益打理;另一投資經(jīng)理履歷更新公告則透露，公司另外兩只專戶產(chǎn)品也是由方益管理。根據(jù)其最新履歷，方益為武漢理工大學(xué)計(jì)算機(jī)技術(shù)工程碩士，具備優(yōu)秀的理工科背景和扎實(shí)的證券投資分析功底，有豐富的投資、研究工作經(jīng)驗(yàn)，現(xiàn)任富榮基金專戶投資經(jīng)理。

由于專戶沒(méi)有強(qiáng)制信披要求，富榮基金目前專戶產(chǎn)品的數(shù)量我們無(wú)從得知。但從這僅有的兩則公告已能看出，一位投資經(jīng)理竟然管理了7只專戶產(chǎn)品，人才缺乏可見(jiàn)一斑。

“一個(gè)投資經(jīng)理同時(shí)掌管多只產(chǎn)品，這基本是業(yè)內(nèi)的普遍現(xiàn)象了，但超過(guò)五只還是有些太多了，一般是三到四只。雖然專戶產(chǎn)品規(guī)模不大，但和公募一樣，一拖多難免讓投資經(jīng)理分心而導(dǎo)致業(yè)績(jī)不佳。”一基金公司專戶人士對(duì)理財(cái)不二牛分析道。

“如果業(yè)績(jī)一般，再加上規(guī)模普遍過(guò)小，公司就很難提到業(yè)績(jī)報(bào)酬，這會(huì)直接影響到投資經(jīng)理的收入，團(tuán)隊(duì)的穩(wěn)定性就很難保證。”該人士進(jìn)一步分析表示。此前，兩位投資經(jīng)理的變更或許也有這方面的原因，而前述投資經(jīng)理籠統(tǒng)的履歷描述也透露出其投資經(jīng)驗(yàn)的不足。

●招人只能放寬條件

人才緊缺，招人就是當(dāng)務(wù)之急。公司網(wǎng)站從去年9月就發(fā)布了多條招聘信息。理財(cái)不二牛點(diǎn)開(kāi)“資產(chǎn)管理部總監(jiān)(事業(yè)部制)”的招聘細(xì)則，其任職要求顯示：

1、金融、經(jīng)濟(jì)類相關(guān)專業(yè)，大專及以上學(xué)歷;2、5年以上基金、券商、銀行等行業(yè)市場(chǎng)類工作經(jīng)驗(yàn)，過(guò)往業(yè)績(jī)優(yōu)秀，擁有豐富的機(jī)構(gòu)客戶與人脈資源者優(yōu)先可適當(dāng)放寬條件;3、對(duì)金融產(chǎn)品有深刻的理解，熟悉各類機(jī)構(gòu)客戶需求，熟知國(guó)家相關(guān)政策和法律法規(guī);4、具備高度責(zé)任心，勤奮敬業(yè)，抗壓能力強(qiáng)，具備強(qiáng)烈的成功意愿和市場(chǎng)拓展能力。

工作職責(zé)為：

1、負(fù)責(zé)開(kāi)展各項(xiàng)業(yè)務(wù)工作，達(dá)成本部門業(yè)務(wù)目標(biāo);2、帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)進(jìn)行銀行、券商、保險(xiǎn)公司、信托公司、財(cái)務(wù)公司、上市公司等機(jī)構(gòu)客戶的開(kāi)拓與維護(hù)，完成公司公募、專戶產(chǎn)品的銷售，達(dá)成銷售目標(biāo);3、為合作機(jī)構(gòu)提供各項(xiàng)服務(wù);4、與投資基金相關(guān)的其他工作。

看慣公募基金高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求的招聘，不是名校研究生就是華爾街海歸，這樣“平易近人”的任職要求，理財(cái)不二牛還是第一次看到。對(duì)此，理財(cái)不二牛詢問(wèn)了幾家公募基金人士。

一中型基金公司相關(guān)人士看后感嘆，“渠道、機(jī)構(gòu)要一起做，這也太厲害了。不過(guò)新公司可能沒(méi)有分太細(xì)，如果按渠道經(jīng)理的任職要求，學(xué)歷這類硬性要求一般不會(huì)太高，但也基本在本科以上。”

而投資銀行部總監(jiān)、絕對(duì)收益部總監(jiān)的任職要求也同樣接地氣。從要求來(lái)看，其對(duì)學(xué)歷代表的專業(yè)性等要求確實(shí)不如同行高，對(duì)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)、人脈等新基金公司急需的資源也有一定的門檻。

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