金秋十月，2019中國(guó)(浙江)人力資源服務(wù)博覽會(huì)在杭州洲際酒店盛大召開。龍伯對(duì)外首次作為參展商亮相行業(yè)級(jí)盛會(huì)。此次盛會(huì)，龍伯以學(xué)習(xí)的心態(tài)，了解行業(yè)內(nèi)諸多發(fā)展趨勢(shì)和業(yè)務(wù)走向;首次亮相，龍伯即吸引到很多人力資源領(lǐng)域?qū)I(yè)人士的注意和詢問，并收獲了大量的支持和鼓勵(lì)。

龍伯科技CEO邱燕與全國(guó)人才流動(dòng)中心黨委書記、主任王建華先生和浙江省人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)會(huì)長(zhǎng)袁中偉先生

本屆人博會(huì)由浙江省人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)和浙江名企全球引才服務(wù)聯(lián)盟聯(lián)合主辦，主題為“大變局下中國(guó)人力資源變革”，100多家國(guó)內(nèi)外知名人力資源服務(wù)商現(xiàn)場(chǎng)參展，諸多公司高管及人力資源領(lǐng)域行業(yè)專家展開主題演講和專題論壇。

龍伯產(chǎn)品經(jīng)理兼運(yùn)營(yíng)總監(jiān)張耀斌現(xiàn)場(chǎng)為參展人員宣講龍伯系統(tǒng)

人博會(huì)盛況的背后，是中國(guó)人力資源行業(yè)蓬勃發(fā)展的時(shí)代大背景。中國(guó)人力資源服務(wù)市場(chǎng)正迎來全新的歷史發(fā)展機(jī)遇，預(yù)計(jì)2025—2030年，中國(guó)人力資源服務(wù)行業(yè)市場(chǎng)規(guī)?？赡苘S居全球第一。本屆人博會(huì)是浙江省舉辦的第七屆，浙江省人力社保廳、省人力資源服務(wù)協(xié)會(huì)、杭州市人力社保局和江干區(qū)政府相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)出席開幕式。作為全國(guó)人力資源服務(wù)專業(yè)化水準(zhǔn)最高的省份之一，歷屆人博會(huì)都代表著整個(gè)行業(yè)的最高水準(zhǔn)，也是各參展商展現(xiàn)自我的舞臺(tái)。

龍伯本次參展，是公司成立以來首次對(duì)外參加行業(yè)展會(huì)。作為不到一年的科技創(chuàng)新企業(yè)，龍伯以自身堅(jiān)實(shí)的研發(fā)實(shí)力，已成為杭州市科技創(chuàng)新“雛鷹計(jì)劃”的認(rèn)定企業(yè)，初步實(shí)現(xiàn)了企業(yè)人事管理、員工管理和行政辦公等閉環(huán)業(yè)務(wù)流的研發(fā)，并在員工檔案管理、入職管理、離職管理、電子勞動(dòng)過合同方面，推出了具有競(jìng)爭(zhēng)力的在線軟件。在展會(huì)現(xiàn)場(chǎng)，龍伯規(guī)模不大，但吸引了諸多行業(yè)專家、地區(qū)產(chǎn)業(yè)園和地區(qū)社保局及人社部門的關(guān)注。

本次展會(huì)，龍伯所有產(chǎn)品經(jīng)理全部到場(chǎng)，現(xiàn)場(chǎng)與參展人員進(jìn)行一對(duì)一溝通。員工檔案、入職管理、審批中心、離職管理、電子勞動(dòng)合同的管理方式，吸引到諸多人力資源從業(yè)人員的關(guān)注和詢問。很多人當(dāng)場(chǎng)與龍伯產(chǎn)品經(jīng)理溝通了采購(gòu)與實(shí)施方案。

龍伯產(chǎn)品經(jīng)理向客戶展示在線軟件

龍伯產(chǎn)品經(jīng)理邱燕介紹，隨著中國(guó)人力資源行業(yè)整體市場(chǎng)規(guī)模邁向全球第一，人力資源服務(wù)行業(yè)蓬勃發(fā)展的背后，是企業(yè)人力資源為基礎(chǔ)的內(nèi)部管理從粗放式邁向精細(xì)化。在存量競(jìng)爭(zhēng)時(shí)代，開源節(jié)流的企業(yè)發(fā)展對(duì)企業(yè)的成本控制和風(fēng)險(xiǎn)防范有了更專業(yè)的體系化要求，軟件化是企業(yè)高效管理的必然趨勢(shì)，龍伯致力于和企業(yè)共同建設(shè)面向未來的管理，與其他人力資源服務(wù)落地商和供應(yīng)商一起，幫助企業(yè)推進(jìn)以人力資源為支點(diǎn)的管理變革，實(shí)現(xiàn)在線化、數(shù)據(jù)化、移動(dòng)化，降低企業(yè)的管理成本并提高管理效率。

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