7月20日,創(chuàng)業(yè)近7年的銅板街金融科技集團在杭州召開2019年度上半年工作總結會。銅板街創(chuàng)始人、董事長何俊在回顧上半年取得的亮眼成績后,以互動的方式給員工上了一堂信仰課、信念課。

“銅板街走到今天,一半是努力,另一半是運氣。運氣很好,是因為我們信仰價值觀,信仰有價值觀的人跟沒有價值觀的人時間長了會很不一樣。這幾年來,銅板街沒有干過不合適的事情,在長達7年的時間里,為客戶投資了2774億,幫客戶掙到了錢,沒有讓客戶損失一分錢。”何俊說。

從2012年9月創(chuàng)辦銅板街的第一天起,何俊就確立了“讓錢變得更有價值”的使命,描繪了“讓銅板街成為一種生活方式”的發(fā)展愿景,把“客戶第一、正直誠信、自驅(qū)上進、協(xié)同作戰(zhàn)、擁抱變化”明確為銅板街的價值觀,并逐步納入員工考評體系之中。

“什么都可以談,只有價值觀不能談判,這是我們的核心原則,一家金融科技公司只靠營銷、靠技術、靠人事上的管理,很難繼續(xù)成長,必須擁有正確的金融價值觀才能走得長遠,而走得長、走得遠比走得快更重要。”

幾年來,到銅板街參觀、調(diào)研的領導、專家、客戶不計其數(shù),銅板街對價值觀的重視給他們留下了深刻印象。“正確的價值觀在銅板街不僅僅是宣導,更重要的是扎扎實實的落實。年輕人在這樣一個把正直誠信、自驅(qū)上進理念當成核心價值觀奉行的企業(yè)工作,會受益一生。”

何俊認為,不管外部環(huán)境如何變化,都應該堅定三個信念:第一,未來的金融服務一定是科技化的、智能化的,金融科技一定能為中國金融行業(yè)的進步做出自己的貢獻。中國有幾千家銀行,上千個大的場景,有很多產(chǎn)業(yè)需要進行數(shù)字化、智能化的改造,機會會很大、很多;第二,怎么樣才能抓住其中的機會呢?把自己的科技能力做到足夠好,成為中國最稀缺的科技團隊之一,要堅信卓越的金融科技能力是市場需要的。未來不是規(guī)劃出來的,而是在大方向正確的前提下踏實走好每一步后涌現(xiàn)出來的——只要能力越來越強,機會來了,我們就能抓住;第三,銅板街打造的智能營銷系統(tǒng)(星圖)、AI風控系統(tǒng)(山鷹)、智能安全系統(tǒng)等是有比較優(yōu)勢的,是可以外輸?shù)摹?/p>

對于一家科技公司來說,真正的危險是創(chuàng)業(yè)激情的消退,是愈挫愈勇的感覺少了,眼神不夠銳利,不夠有激情,是不能積極樂觀地以順勢的方法去堅持夢想。何俊提出,要有狼一樣的敏銳嗅覺,不屈不撓、奮不顧身的拼搏精神,去協(xié)同作戰(zhàn),去自下而上地創(chuàng)新,用不斷精進的金融科技和快速迭代的系統(tǒng)為老百姓的金融生活和金融機構賦能。

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