要說(shuō)近期資本市場(chǎng)的表現(xiàn)，可謂真是陰晴不定。除大盤(pán)的震蕩之外，就連向來(lái)穩(wěn)定的外資也有些“心神不寧”，近一周內(nèi)北向資金連續(xù)4個(gè)交易日出現(xiàn)凈流出態(tài)勢(shì)，這讓不少市場(chǎng)人士著實(shí)捏了把汗。

盡管短期內(nèi)有波動(dòng)，但就整體而言，自A股納入MSCI指數(shù)以來(lái)，越來(lái)越多的境外投資者開(kāi)始關(guān)注國(guó)內(nèi)市場(chǎng)，外資開(kāi)始與本土公募、保險(xiǎn)等形成A股投資“鐵三角”。

隨著3月初MSCI宣布將A股納入因子提高至20%，不少分析師認(rèn)為，此舉將有望帶動(dòng)更多增量資金入場(chǎng)，并突破外資規(guī)模新紀(jì)錄。

就投資標(biāo)的而言，海外投資者更加關(guān)注公司的長(zhǎng)期價(jià)值，特別是在企業(yè)治理及社會(huì)責(zé)任方面的能力。早在去年，MSCI就對(duì)所有納入新興市場(chǎng)指數(shù)的A股公司進(jìn)行ESG研究和評(píng)級(jí)，為海外投資者提供決策參考。

那么， A股“入摩”也已經(jīng)快一年了，這些A股公司的ESG后續(xù)表現(xiàn)又如何呢?近日, MSCI陸續(xù)公布最新ESG評(píng)級(jí)報(bào)告。值得注意的是，在零售板塊方面，蘇寧易購(gòu)憑借在企業(yè)管理及社會(huì)責(zé)任等方面的優(yōu)異表現(xiàn)，再次獲得AA評(píng)級(jí)，遠(yuǎn)超包括亞馬遜、Ebay等在內(nèi)的全球同業(yè)公司。

　　(圖：MSCI ESG指數(shù)零售板塊評(píng)級(jí)情況)

報(bào)告指出，蘇寧為內(nèi)部員工提供極具吸引力的福利和完善的職業(yè)發(fā)展機(jī)會(huì)，極大地提高了員工的工作效率。

過(guò)去一年，不少互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)經(jīng)歷了前所未有的“寒冬”。“裁員潮”的盛行，讓許多曾熱衷互聯(lián)網(wǎng)人士不得不望而卻步，另尋出路。相較之下，蘇寧非但沒(méi)有隨波逐流，反而實(shí)現(xiàn)逆勢(shì)擴(kuò)招，為行業(yè)市場(chǎng)送來(lái)一股“暖流”。僅去年一年新增員工就達(dá)6.8萬(wàn)人。與此同時(shí)，蘇寧通過(guò)整合內(nèi)部資源，打造員工服務(wù)平臺(tái)，為員工提供餐飲、休閑、娛樂(lè)、住宿、家政、醫(yī)療、教育等多方面的一站式服務(wù)。

在物流服務(wù)方面，蘇寧同樣秉承綠色發(fā)展的理念，從運(yùn)輸、倉(cāng)儲(chǔ)、包裝等關(guān)鍵環(huán)節(jié)切入，圍繞提高作業(yè)效率、降低碳排放等方面，打造立體式綠色物流體系，從而降低對(duì)環(huán)境的污染。

相比之下，同樣作為互聯(lián)網(wǎng)大佬的京東，評(píng)級(jí)表現(xiàn)則顯得“差強(qiáng)人意”。其中，在員工管理及企業(yè)質(zhì)量指標(biāo)方面，排位相對(duì)靠后。

業(yè)內(nèi)人士分析，京東的評(píng)級(jí)靠后或與此前高管負(fù)面影響有關(guān)。去年9月，劉強(qiáng)東被曝性侵事件，京東股價(jià)跌幅一度超10%。今年2月，京東公布消息稱，將在2019年裁員10%的高層管理人員。消息一出，便引來(lái)廣泛討論。戲劇性的是，此前劉強(qiáng)東曾公開(kāi)表示，“永不開(kāi)除任何一位兄弟”。如今的食言令人不免感覺(jué)有些“打臉”。不少人認(rèn)為，京東此舉太過(guò)冒險(xiǎn)，稍有不慎可能會(huì)造成更大的人才流失。

綜合來(lái)看，如今單純的盈利能力已不足以成為吸引外資的重要因素，如何增強(qiáng)公司治理能力，更好踐行社會(huì)責(zé)任，才是上市公司更需要思考的問(wèn)題。

生成海報(bào)

免責(zé)聲明：本網(wǎng)站內(nèi)容主要來(lái)自原創(chuàng)、合作伙伴供稿和第三方自媒體作者投稿，凡在本網(wǎng)站出現(xiàn)的信息，均僅供參考。本網(wǎng)站將盡力確保所提供信息的準(zhǔn)確性及可靠性，但不保證有關(guān)資料的準(zhǔn)確性及可靠性，讀者在使用前請(qǐng)進(jìn)一步核實(shí)，并對(duì)任何自主決定的行為負(fù)責(zé)。本網(wǎng)站對(duì)有關(guān)資料所引致的錯(cuò)誤、不確或遺漏，概不負(fù)任何法律責(zé)任。任何單位或個(gè)人認(rèn)為本網(wǎng)站中的網(wǎng)頁(yè)或鏈接內(nèi)容可能涉嫌侵犯其知識(shí)產(chǎn)權(quán)或存在不實(shí)內(nèi)容時(shí)，應(yīng)及時(shí)向本網(wǎng)站提出書(shū)面權(quán)利通知或不實(shí)情況說(shuō)明，并提供身份證明、權(quán)屬證明及詳細(xì)侵權(quán)或不實(shí)情況證明。本網(wǎng)站在收到上述法律文件后，將會(huì)依法盡快聯(lián)系相關(guān)文章源頭核實(shí)，溝通刪除相關(guān)內(nèi)容或斷開(kāi)相關(guān)鏈接。