2017年3月1日消息,印度人工智能招聘服務(wù)平臺(tái)Belong宣布獲得1000萬(wàn)美元B輪融資,本次交易的領(lǐng)頭方為紅杉資本印度公司,早期投資機(jī)構(gòu)Matrix Partners India也參與了本輪融資。據(jù)創(chuàng)投時(shí)報(bào)了解,Belong計(jì)劃利用本輪資金加速產(chǎn)品研發(fā),擴(kuò)大銷(xiāo)售以及支持業(yè)務(wù)發(fā)展,并計(jì)劃擴(kuò)充公司團(tuán)隊(duì)。
據(jù)創(chuàng)投時(shí)報(bào)項(xiàng)目庫(kù)數(shù)據(jù)顯示,Belong成立于2014年,總部位于印度班加羅爾,是一家采用人工智能技術(shù)的招聘平臺(tái),幫助企業(yè)發(fā)現(xiàn)以及定位適合其崗位的人才,通過(guò)個(gè)性化互動(dòng)吸引應(yīng)聘者,并加速招聘周期。目前,思科、亞馬遜、UHG、Tesco、Reliance Jio以及ThoughtWorks等行業(yè)巨頭均在使用Belong的解決方案。
Belong官方表示,外包招聘解決方案的需求越來(lái)越明顯,由于目前內(nèi)部招聘回報(bào)逐漸減少,頂尖人才當(dāng)下已不需要向公司投簡(jiǎn)歷。Belong正解決這一痛點(diǎn),由于公司發(fā)現(xiàn)采用機(jī)器智能幫助招聘人員精準(zhǔn)定位適合企業(yè)的人才,幫助應(yīng)聘者尋求新的工作機(jī)會(huì),通過(guò)Belong的解決方案令招聘人員將目標(biāo)應(yīng)聘者轉(zhuǎn)化為興趣應(yīng)聘者,比傳統(tǒng)平臺(tái)效率高出3倍。
聯(lián)合創(chuàng)始人兼首席執(zhí)行官Vijay Sharma表示:“當(dāng)下,有才華的應(yīng)聘者被傳統(tǒng)招聘平臺(tái)廣撒網(wǎng)式的招聘模式所埋沒(méi)。傳統(tǒng)招聘平臺(tái)不但會(huì)影響這些人才而且會(huì)導(dǎo)致招聘人員的參與度和轉(zhuǎn)化率低下。通過(guò)Belong,招聘工作可以實(shí)現(xiàn)高度針對(duì)化以及個(gè)性化,能夠?qū)崿F(xiàn)雙贏的局面,既滿(mǎn)足公司的產(chǎn)品需求又滿(mǎn)足應(yīng)聘者的個(gè)人需求。這將是未來(lái)招聘的發(fā)展方向。”
此前,Belong還曾于2015年6月獲得A輪融資。自那以后,公司的企業(yè)客戶(hù)數(shù)量已經(jīng)實(shí)現(xiàn)翻倍,并在在平臺(tái)上的產(chǎn)品數(shù)量增加了411%。Belong還提供一系列功能,實(shí)現(xiàn)多樣化自動(dòng)招聘。激昂公司針對(duì)的相關(guān)人員納入人才數(shù)據(jù)庫(kù),提供自動(dòng)化人才市場(chǎng)分析以及人才報(bào)告。
除了本輪融資之外, Belong還宣布上線(xiàn)名為“Belong Experts”的新功能,該平臺(tái)將企業(yè)主與已認(rèn)證的獨(dú)立人才網(wǎng)絡(luò)對(duì)接,為企業(yè)提供從始至終的招聘服務(wù)。
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