隨著區(qū)塊鏈領域創(chuàng)新不斷、參與者逐步增加，未來企業(yè)形態(tài)初見端倪，成為資本市場的新寵兒。一家名為區(qū)塊直聘（BlockJob）的公司，喜獲開曼綠洲區(qū)塊鏈基金的數(shù)千萬元人民幣的天使輪投資。區(qū)塊直聘（BlockJob）定位于國家化公司的員工招聘，實現(xiàn)未來企業(yè)和未來員工之間的直接和互惠的招聘。
未來企業(yè)是組建分布式團隊、雇擁世界各地各個層次人才的虛擬化組織。未來企業(yè)自完成資金募集后，將專注于將其巨大潛力變成現(xiàn)實 ，招募最佳國際化人才以壯大其團隊，執(zhí)行白皮書中的路線圖，回饋支持它的社群成員。強大社群是未來企業(yè)成功的基石。未來企業(yè)利用社群的集體知識、能力和網(wǎng)絡，加快項目的成功。未來企業(yè)以開放的心態(tài)，希望和歡迎每個人都能參與進來，貢獻自己的一份力量，共同研究問題、開發(fā)和測試、組織建設、合作關系、人員招聘、商務拓展等?？蛻簦匣锶?，用戶，研究者，投資者，開發(fā)者等不同角色身份的人既可以深度參與未來企業(yè)的項目，又可以得到回饋。未來企業(yè)通過媒體和社群活動的方式，宣布、講解、公告項目的進展，同步群體信息感知。開曼綠洲區(qū)塊鏈基金正是看好區(qū)塊直聘（BlockJob）的業(yè)務方向和未來企業(yè)的發(fā)展前景，將資金注入?yún)^(qū)塊直聘（BlockJob），激活區(qū)塊鏈招聘領域。
引薦人才成了未來企業(yè)的重要需求，區(qū)塊直聘（BlockJob）應時而生，解決未來企業(yè)的痛點。區(qū)塊直聘（BlockJob）平臺，是一個采用智能激勵招聘平臺，以實現(xiàn)未來企業(yè)和未來員工之間的直接和互惠的溝通。通過智能激勵實現(xiàn)未來企業(yè)的分布式團隊的組建，讓全世界不同語言、宗教、文化的人共同推進一個項目，實現(xiàn)去中心化的價值互聯(lián)網(wǎng)。
隨著2018年大量區(qū)塊鏈項目的融資成功，國內(nèi)對區(qū)塊鏈人才缺口會達到一個頂峰。因為傳統(tǒng)機構開始進入這一行業(yè)，但是體系化的區(qū)塊鏈技術人才培養(yǎng)國內(nèi)幾乎沒有，預計人才缺口在2018、2019年會是成為影響行業(yè)發(fā)展的問題。目前世界上有25000多個區(qū)塊鏈項目在進行中，而且數(shù)量在不斷增加，大量的項目需要海量的區(qū)塊鏈人才，目前估計做內(nèi)需要40-50萬個區(qū)塊鏈職位的招聘需求。由于區(qū)塊鏈項目大多可以分布式辦公，國際化趨勢明顯。一些國外項目非常注重國內(nèi)的社群建設，對國內(nèi)區(qū)塊鏈人才求賢若渴。 加入國際化的區(qū)塊鏈團隊，參與到人類最偉大的技術革命當中， 從區(qū)塊直聘平臺開始！
區(qū)塊直聘（BlockJob）團隊表示獲得融資后，將進一步完善產(chǎn)品，區(qū)塊直聘（BlockJob）平臺，目前正在公測，預計在5月份上線。歡迎對分布式團隊組建感興趣的項目和個人，申請公測。區(qū)塊直聘平臺分為職位、項目、孵化、糖果、會員五個模塊。
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