1月14日消息(九九)作為國(guó)企改革典型企業(yè)之一,中國(guó)移動(dòng)13日在京召開媒體座談會(huì)。中國(guó)移動(dòng)董事長(zhǎng)楊杰介紹:“截至2021年底,公司國(guó)企改革三年行動(dòng)進(jìn)度達(dá)93%,提前完成國(guó)資委70%的目標(biāo)要求。”
為確保國(guó)企改革三年行動(dòng)落地見效,按照“可衡量、可考核、可檢驗(yàn)、要辦事”的要求,中國(guó)移動(dòng)將三年行動(dòng)與公司戰(zhàn)略、三年滾動(dòng)規(guī)劃深入融合,充分發(fā)揮考核“指揮棒”作用,系統(tǒng)謀劃、精心組織、上下聯(lián)動(dòng)、立體施工,全面推進(jìn)改革方案落實(shí)落地。
特別是2021年,中國(guó)移動(dòng)集團(tuán)公司營(yíng)業(yè)收入增速是十年來(lái)新高;入選國(guó)家首批原創(chuàng)技術(shù)策源地和現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)鏈鏈長(zhǎng);累計(jì)牽頭5G國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)項(xiàng)目154個(gè),輸出5G專利3600多件,穩(wěn)居全球運(yùn)營(yíng)商第一陣營(yíng)……
激發(fā)內(nèi)生動(dòng)力,爭(zhēng)做深化國(guó)企改革“先行者”
伴隨我國(guó)電信體制改革大潮,中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)有限公司于2000年成立。20多年來(lái),中國(guó)移動(dòng)主動(dòng)順應(yīng)時(shí)代潮流,把握產(chǎn)業(yè)變革趨勢(shì),走出了一條從小到大、從大到強(qiáng)的跨越式發(fā)展道路,成為連續(xù)17年獲國(guó)資委中央企業(yè)負(fù)責(zé)人經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)考核A級(jí)的8家中央企業(yè)之一、創(chuàng)建世界一流示范企業(yè)的11家中央企業(yè)之一。近年來(lái),中國(guó)移動(dòng)立足“兩個(gè)大局”,牢記“國(guó)之大者”,統(tǒng)籌疫情防控和改革發(fā)展黨建,以落實(shí)國(guó)企改革三年行動(dòng)為重要契機(jī),深入實(shí)施創(chuàng)世界一流“力量大廈”發(fā)展戰(zhàn)略,落地做實(shí)“5G+”計(jì)劃。
深化治理、用人、激勵(lì)三項(xiàng)機(jī)制改革是國(guó)企改革三年行動(dòng)的關(guān)鍵領(lǐng)域和核心工程。中國(guó)移動(dòng)錨定三大機(jī)制,實(shí)現(xiàn)了治理用人激勵(lì)攻堅(jiān)突破。
治理方面,不斷完善中國(guó)特色現(xiàn)代企業(yè)制度。進(jìn)一步厘清黨組與董事會(huì)、經(jīng)理層等治理主體的權(quán)責(zé)邊界,優(yōu)化完善董事會(huì)制度體系,強(qiáng)化董事會(huì)監(jiān)督職責(zé),規(guī)范履職保障工作,加強(qiáng)子企業(yè)董事會(huì)建設(shè)。截至2021年12月底,納入應(yīng)建盡建范圍子企業(yè)實(shí)現(xiàn)董事會(huì)盡建率100%,外部董事占多數(shù)比例100%,二級(jí)子企業(yè)全面落實(shí)董事會(huì)6項(xiàng)職權(quán)。
用人方面,抓實(shí)任期制契約化改革“牛鼻子”工程,層層穿透、全面覆蓋全部所屬單位及其各級(jí)子、分公司全部經(jīng)理層成員,推進(jìn)經(jīng)理層成員從傳統(tǒng)“身份管理”向市場(chǎng)化的“崗位管理”轉(zhuǎn)變。2021年10月底實(shí)現(xiàn)了所屬各級(jí)子企業(yè)的任期制契約化管理覆蓋率100%,經(jīng)理層成員簽約率100%。
激勵(lì)方面,將經(jīng)營(yíng)業(yè)績(jī)與薪酬分配緊密掛鉤,不斷優(yōu)化人工成本總量分配“獲取分享制”,制定“超額+專項(xiàng)”的特別激勵(lì)計(jì)劃,鼓勵(lì)各單位多打糧食。中國(guó)移動(dòng)研究院通過(guò)專項(xiàng)幫扶政策及能力提升計(jì)劃,促進(jìn)新業(yè)務(wù)收入從2017年的0元猛增到2021年10余億元;率先實(shí)現(xiàn)科技型企業(yè)“項(xiàng)目分紅”等中長(zhǎng)期激勵(lì)政策的落地應(yīng)用,獲得分紅激勵(lì)獎(jiǎng)金400余萬(wàn)元,研發(fā)團(tuán)隊(duì)人均受獎(jiǎng)超10萬(wàn)元,實(shí)現(xiàn)了考核激勵(lì)的精準(zhǔn)牽引。
聚焦科技創(chuàng)新,勇?lián)萍甲粤⒆詮?qiáng)“排頭兵”
科技創(chuàng)新資源投入方面,中國(guó)移動(dòng)堅(jiān)持科技創(chuàng)新在發(fā)展全局中的核心地位,近三年投入的研發(fā)費(fèi)用逾300億元。依靠深化改革加速推動(dòng)創(chuàng)新突破,攻關(guān)關(guān)鍵核心技術(shù),牽頭組建5G創(chuàng)新聯(lián)合體,打造原創(chuàng)技術(shù)策源地,勇?lián)F(xiàn)代產(chǎn)業(yè)鏈鏈長(zhǎng),擔(dān)綱建設(shè)新一代移動(dòng)信息通信技術(shù)國(guó)家工程研究中心,支撐高水平科技自立自強(qiáng)。健全“一體四環(huán)”科技創(chuàng)新體系,公司技術(shù)類人員占比達(dá)30%,研發(fā)機(jī)構(gòu)超10家。
近三年,中國(guó)移動(dòng)累計(jì)承擔(dān)101項(xiàng)國(guó)家重大科技項(xiàng)目,其中四個(gè)領(lǐng)域10項(xiàng)國(guó)家關(guān)鍵核心技術(shù)攻關(guān)任務(wù)圓滿完成承諾中期目標(biāo),5G創(chuàng)新聯(lián)合體13個(gè)領(lǐng)域、44項(xiàng)聯(lián)合攻關(guān)任務(wù)取得突破,成為首批現(xiàn)代產(chǎn)業(yè)鏈鏈長(zhǎng)和原創(chuàng)技術(shù)策源地企業(yè)。主導(dǎo)推動(dòng)TD-LTE成為4G國(guó)際標(biāo)準(zhǔn)并在全球廣泛應(yīng)用、推動(dòng)我國(guó)5G中頻段成為全球主流,主導(dǎo)形成對(duì)我國(guó)有利的產(chǎn)業(yè)格局,為我國(guó)5G產(chǎn)業(yè)實(shí)現(xiàn)群體突破、奠定全球優(yōu)勢(shì)地位打下堅(jiān)實(shí)基礎(chǔ)。
優(yōu)化運(yùn)營(yíng)體系,構(gòu)建一線網(wǎng)格化運(yùn)營(yíng)“倒三角”
為優(yōu)化“數(shù)智化”能力布局,中國(guó)移動(dòng)加大業(yè)務(wù)資源整合力度,構(gòu)建形成“集團(tuán)管總、區(qū)域公司主戰(zhàn)、專業(yè)機(jī)構(gòu)主建”的“管戰(zhàn)建”高效協(xié)同的組織運(yùn)營(yíng)體系,持續(xù)推進(jìn)專業(yè)公司“存量改革”深化,結(jié)構(gòu)調(diào)整與能力布局優(yōu)化取得新進(jìn)展。中國(guó)移動(dòng)采購(gòu)共享中心打造的現(xiàn)代智慧供應(yīng)鏈體系,以“一碼到底”打通了從投資立項(xiàng)到計(jì)劃、采購(gòu)、下單、倉(cāng)儲(chǔ)、工建、交維、轉(zhuǎn)資、退服及逆向物流的每個(gè)環(huán)節(jié)。系統(tǒng)中的大數(shù)據(jù)平臺(tái),目前已構(gòu)建42個(gè)場(chǎng)景,控制產(chǎn)品質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)3000余例、攔截圍標(biāo)串標(biāo)行為560起、帶動(dòng)產(chǎn)業(yè)鏈整體效率提升30%。通過(guò)應(yīng)用電子簽名、電子簽章、輔助評(píng)標(biāo)工具等新技術(shù),累計(jì)開展在線化(無(wú)紙化)項(xiàng)目超4.5萬(wàn)個(gè),采購(gòu)效率提升超10%,減少碳排放量3.75噸。
為實(shí)現(xiàn)改革舉措向基層一線穿透,中國(guó)移動(dòng)深化網(wǎng)格化運(yùn)營(yíng)改革,在近2萬(wàn)個(gè)經(jīng)營(yíng)末梢單元實(shí)施多種形式的承包經(jīng)營(yíng),將任期制和契約化管理的理念移植到一線,打造“一線圍著客戶轉(zhuǎn)、部門圍著一線轉(zhuǎn)”的倒三角組織架構(gòu),讓“聽得見炮聲的人呼喚炮火”。目前,全集團(tuán)已有1.88萬(wàn)個(gè)網(wǎng)格,除西藏非城區(qū)外,實(shí)現(xiàn)全國(guó)區(qū)域全覆蓋(除西藏非城區(qū)外),20萬(wàn)營(yíng)銷、裝維經(jīng)理等下沉到網(wǎng)格一線。網(wǎng)格化運(yùn)營(yíng)已成為公司將改革穿透到基層一線的重要抓手。
2022年是國(guó)企改革三年行動(dòng)收官之年、決戰(zhàn)決勝之年。中國(guó)移動(dòng)表示,將堅(jiān)定不移推動(dòng)思想再解放,改革再深入,工作再抓實(shí),提升關(guān)鍵領(lǐng)域改革水平,打造改革實(shí)踐先鋒標(biāo)桿,全面激發(fā)組織創(chuàng)新活力,確保三年行動(dòng)圓滿收官。
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