淮安移動(dòng)金湖黨支部深入貫徹十九大精神,堅(jiān)持圍繞生產(chǎn)抓黨建、抓好黨建促生產(chǎn),“以黨員形象一面旗、工作熱情一團(tuán)火、謀事布局一盤棋”的標(biāo)準(zhǔn),尋支點(diǎn)、找突破,激勵(lì)全體黨員立足崗位做貢獻(xiàn),投身發(fā)展當(dāng)先鋒。目前,該支部榮獲2017年淮安移動(dòng)“先進(jìn)基層黨支部”稱號(hào)。
創(chuàng)新“5+5”學(xué)習(xí)制度。結(jié)合工作實(shí)際,完善計(jì)劃、考勤、自學(xué)、交流、測(cè)評(píng)等5項(xiàng)制度,圍繞計(jì)劃提前自學(xué)、思考先行交流、學(xué)習(xí)形成共識(shí)、進(jìn)步測(cè)評(píng)效果、整改閉環(huán)改進(jìn)等5個(gè)環(huán)節(jié),把黨員的學(xué)習(xí)任務(wù)列入黨務(wù)工作考核體系,把學(xué)習(xí)情況作為民主評(píng)議黨員、綜合考核評(píng)價(jià)領(lǐng)導(dǎo)班子的重要內(nèi)容,把理論素養(yǎng)、學(xué)習(xí)態(tài)度和學(xué)習(xí)能力作為骨干員工職位晉升的重要依據(jù),形成有學(xué)者有位的用人導(dǎo)向;建立全員學(xué)習(xí)評(píng)價(jià)考核制度,堅(jiān)持每月一抽檢、每季一檢查、每半年一評(píng)比,把學(xué)習(xí)情況作為評(píng)先評(píng)優(yōu)、人才發(fā)展的重要依據(jù),引導(dǎo)全體黨員學(xué)以致用,增強(qiáng)黨性意識(shí)、責(zé)任意識(shí)、服務(wù)意識(shí)。
踐行“走出去、請(qǐng)進(jìn)來”。主動(dòng)走出去,黨支部掛鉤聯(lián)系一個(gè)經(jīng)濟(jì)薄弱村,每名黨員具體抓好“五個(gè)一”,做到聯(lián)系一戶困難農(nóng)戶、發(fā)放一張民情聯(lián)系卡、辦成一件農(nóng)戶實(shí)事、每月一次民情筆記、每月完成一次走訪,堅(jiān)持送產(chǎn)品、送政策、送服務(wù)、體民情、幫民困、解民憂,積極深入民情責(zé)任區(qū)與群眾交心談心,看望慰問老黨員和困難群眾,彰顯企業(yè)社會(huì)責(zé)任。積極請(qǐng)進(jìn)來,借力政府及主管部門,搭建信息化、企企通交流會(huì)等平臺(tái),與經(jīng)信委、管委會(huì)等重點(diǎn)政企單位開展互訪,交流黨建經(jīng)驗(yàn)、業(yè)務(wù)需求,實(shí)現(xiàn)黨建生產(chǎn)共促提升。
發(fā)揮作用沖鋒在一線。按專業(yè)分類,成立“三進(jìn)”黨員突擊隊(duì),積極參與主題實(shí)踐活動(dòng),在地方重大節(jié)慶、暑期寬帶大放裝、防汛通信保障、校園迎新、家庭市場(chǎng)營(yíng)銷等領(lǐng)域發(fā)揮模范作用;發(fā)揮黨支部戰(zhàn)斗力,深入各政企單位,支部書記帶隊(duì)走訪攻堅(jiān)克難,全體黨員積極作為,助力公司信息化業(yè)務(wù)快速發(fā)展。
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