《金融時(shí)報(bào)》的一篇文章顯示,根據(jù)英國國家統(tǒng)計(jì)局的最新數(shù)據(jù),公關(guān)行業(yè)從業(yè)人員的數(shù)量正在不斷增加,而且,英國公關(guān)從業(yè)人員的數(shù)量可能很快就會(huì)超過記者人數(shù)。
2007-2015年英國記者和公關(guān)人員數(shù)量
《金融時(shí)報(bào)》名為“Journos hacked as PRs rise ”的文章,提取了英國國家統(tǒng)計(jì)局編制的《2015年勞動(dòng)力調(diào)查》中的關(guān)鍵數(shù)據(jù):目前英國的公關(guān)從業(yè)人員數(shù)量為55,000人,兩年內(nèi)增加了近50%。與此同時(shí),記者的人數(shù)則減少了9%,降至64,000人。
如上圖所示,公關(guān)從業(yè)人員的數(shù)量正在迎頭趕上:五年前,記者比公關(guān)多27,000人。如今這一數(shù)字已縮小到9,000人。對于近來被形容為“死期已至”的公關(guān)行業(yè)來說,這并非壞事。
2007-2025年英國記者及公關(guān)人數(shù)變化趨勢
如果近兩年的趨勢持續(xù)下去,則將于2016年或2017年公關(guān)人數(shù)超過記者。但中期變化趨勢并不顯著,這表明公關(guān)從業(yè)人員的數(shù)量要到2025年才會(huì)超過記者人數(shù)。(上圖)
這種現(xiàn)象并非僅存在于英國?!督鹑跁r(shí)報(bào)》的Andrew Edgecliffe-Johnson去年寫道:“根據(jù)美國勞動(dòng)統(tǒng)計(jì)局的統(tǒng)計(jì),如今美國在職記者與公關(guān)人員的數(shù)量比為1:4.6,而十年前這一比例為1:3.2。在職記者的平均收入為公關(guān)從業(yè)者收入的65%。”
由于面臨發(fā)布在線內(nèi)容的壓力,許多記者靠公關(guān)從業(yè)人員提供引證、數(shù)據(jù)和背景資料,但有時(shí)這些信息的可靠性是值得懷疑的。Andrew Edgecliffe-Johnson說:“公關(guān)從業(yè)人員取得了階段性勝利。”
為什么媒體從業(yè)人員大量流失?
雖然《金融時(shí)報(bào)》的文章沒有給出公關(guān)人員數(shù)量增加的具體原因。但是我們從國內(nèi)的類似情況可看出端倪。這兩年,媒體環(huán)境巨變,人才流失嚴(yán)重。之前也看到有不少文章也分析過此種現(xiàn)象:媒體從業(yè)人員大量流失(從事與媒體相關(guān)工作的新聞畢業(yè)生僅53.6%)。同時(shí),近年來從事公關(guān)和營銷的新聞學(xué)畢業(yè)生大量增加。經(jīng)濟(jì)收入的下滑、工作難度的加大、個(gè)人發(fā)展遭遇天花板、媒體生存環(huán)境惡劣等等造成了媒體行業(yè)的從業(yè)人數(shù)下降。
1、超負(fù)荷工作壓力
來自北京大學(xué)社會(huì)調(diào)查研究中心數(shù)據(jù)顯示,中國職場人的平均工作時(shí)間為8.66小時(shí),而青年新聞出版從業(yè)者的日均工作時(shí)長約為8.94小時(shí),高于平均時(shí)間。據(jù)悉,很多新聞?dòng)浾咛幱?ldquo;亞健康”狀態(tài),記者高強(qiáng)度的工作壓力和奔波的工作性質(zhì)使很多人無法擁有規(guī)律的作息時(shí)間,無法按時(shí)就餐。
2、收入水平不高
2015年普利策獎(jiǎng)的本地報(bào)道獎(jiǎng)得主之一Kuznia用行動(dòng)傳達(dá)忠告:“去做公關(guān)吧,最起碼付得起房租!” 記者行業(yè)的高強(qiáng)度、高風(fēng)險(xiǎn)、低待遇、低薪資,使它居于十大最差崗位之中。皮尤調(diào)查中心也指出,2013年美國公關(guān)人員與新聞?dòng)浾叩闹形荒晔杖氩罹嘁堰_(dá)到兩萬美元。同時(shí),公關(guān)行業(yè)人數(shù)也增長至記者群體的5倍。收入差距在過去十年不斷增大。2004年時(shí),公關(guān)人員每賺一美元,記者賺得71美分;到2013年時(shí),公關(guān)人員每賺一美元,記者只能賺到65美分。
3、職業(yè)歸屬感下降
媒體行業(yè)的流動(dòng)性被調(diào)侃為“鐵打的媒體,流水的記者”。經(jīng)過多年的傳媒業(yè)的市場化改革,傳媒業(yè)“鐵飯飯”的觀念已經(jīng)被徹底打破。
此外,由于從業(yè)者素質(zhì)參差不齊,記者的職業(yè)光芒越來越暗淡,社會(huì)對于記者的評價(jià)也越發(fā)多元化,從業(yè)者面臨著深刻的社會(huì)認(rèn)同危機(jī),部分記者們也自我貶斥為“新聞民工”。
媒體轉(zhuǎn)型公關(guān)有何優(yōu)勢?
如今的公關(guān)已經(jīng)不是單獨(dú)的垂直行業(yè),而是一個(gè)涉及新聞、廣告、傳播、文秘等的綜合門類行業(yè)。國外的一份調(diào)查報(bào)告顯示,國際上三分之二的新聞從業(yè)者選擇跳槽時(shí)都會(huì)到公共關(guān)系行業(yè)。
從媒體與公關(guān)兩個(gè)行業(yè)來看,它們的確存在許多相通相融的共性,方向雖然不同,邏輯大致趨同。我們來看看媒體人最核心的優(yōu)勢是什么:
1、掌握媒體資源和媒體動(dòng)態(tài),有核心的媒體圈。中國很多企業(yè)信奉“公關(guān)就是和媒體搞關(guān)系”,有媒體人出身的背景,自然會(huì)給搞關(guān)系添加很多便利。
2、身為一個(gè)媒體人,寫稿是基本功。更有意思的是,有的企業(yè)招公關(guān),其實(shí)就是想讓他們寫稿。行內(nèi)一家非常有名的網(wǎng)絡(luò)公司被人稱為公關(guān)第一,其實(shí)有件活就是寫公關(guān)稿。它可以做到面向不同的媒體乃至不同的版面,寫好不同角度的稿,供媒體選用。
3、具備活動(dòng)管理能力。媒體人經(jīng)常去跑會(huì),各種發(fā)布會(huì)、研究會(huì)、討論會(huì)、晚餐會(huì)。跑的多,見識廣,實(shí)踐一兩次,想要具備活動(dòng)管理的能力完全沒問題。
4、出色的信息源和良好的內(nèi)容原創(chuàng)能力。從公關(guān)這邊的需求方來看,媒體人會(huì)找新聞點(diǎn)、會(huì)寫稿,熟悉記者的工作流程。
從記者轉(zhuǎn)行做公關(guān)的不少??吹竭@里,美通君有個(gè)疑問:記者難當(dāng),公關(guān)這行就很好混嗎?
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