“2019金斗米最佳雇主”重磅揭曉近40家名企斬獲五項(xiàng)大獎(jiǎng)

4月26日,由斗米主辦的“2019金斗米最佳雇主獎(jiǎng)”在“智科技·速精彩”斗米品牌升級(jí)發(fā)布會(huì)中重磅揭曉。瑞幸咖啡、麥當(dāng)勞、曠世MEGVII、攜程旅行網(wǎng)、H&M、北京電信、屈臣氏等近40家名企分別斬獲最具推動(dòng)力實(shí)踐雇主、最具創(chuàng)新力突破雇主、最具成長(zhǎng)力勢(shì)能雇主、最具價(jià)值力品牌雇主、最具吸引力人氣雇主等五項(xiàng)大獎(jiǎng)。

此次獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選,聚焦創(chuàng)新和體驗(yàn),旨在發(fā)現(xiàn)具備招聘新思維,在實(shí)踐上有新突破的標(biāo)桿雇主,表彰其在人力資源領(lǐng)域做出的貢獻(xiàn);同時(shí)提高企業(yè)吸引人才的能力,推動(dòng)人力資本新時(shí)代下的勞動(dòng)力管理的升級(jí)和迭代,引領(lǐng)行業(yè)的發(fā)展風(fēng)向。

各獎(jiǎng)項(xiàng)評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)中,獲獎(jiǎng)企業(yè)不但需具有較強(qiáng)的軟硬實(shí)力,并能發(fā)揮人才的作用,助力企業(yè)應(yīng)對(duì)市場(chǎng)變化。其中最具推動(dòng)力實(shí)踐雇主獎(jiǎng),圍繞企業(yè)在招聘與用工方式上,以人為本,用人才帶動(dòng)組織變革,推動(dòng)企業(yè)發(fā)展的維度進(jìn)行評(píng)選。最具創(chuàng)新力突破雇主獎(jiǎng),表彰敢于挑戰(zhàn)和突破,提高招聘效能的雇主。最具成長(zhǎng)力勢(shì)能雇主獎(jiǎng),聚焦發(fā)展速度快,在自身的高速成長(zhǎng)中,運(yùn)用人才為企業(yè)可持續(xù)發(fā)展助力的雇主。最具價(jià)值力品牌雇主獎(jiǎng),從借力品牌賦能,打造雇主品牌,讓人力資源管理煥發(fā)新生的角度進(jìn)行角逐。最具吸引力人氣雇主獎(jiǎng),則是不斷積極塑造雇主品牌,廣泛吸引人才,為人才創(chuàng)造發(fā)展空間為評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)。

云計(jì)算、AI、大數(shù)據(jù)在人力資源領(lǐng)域的運(yùn)用不斷深入;中國(guó)人口紅利一步步消失;年輕一代對(duì)就業(yè)的需求日益?zhèn)€性化;招聘企業(yè)面臨效率和成本的挑戰(zhàn)......隨著中國(guó)勞動(dòng)力市場(chǎng)正在經(jīng)歷前所未有的結(jié)構(gòu)性變革,供需兩端主體發(fā)生巨大轉(zhuǎn)變,用人企業(yè)只有不斷創(chuàng)變,才能應(yīng)對(duì)不斷變化的市場(chǎng),實(shí)現(xiàn)企業(yè)和員工的共贏。

斗米相關(guān)負(fù)責(zé)人表示,斗米專注于服務(wù)業(yè)的基層崗位招聘,在深耕這個(gè)領(lǐng)域的同時(shí),發(fā)現(xiàn)不少優(yōu)秀企業(yè)通過(guò)自身的創(chuàng)新和實(shí)踐,實(shí)現(xiàn)了勞動(dòng)力管理的升級(jí)和轉(zhuǎn)型,從而推動(dòng)企業(yè)的發(fā)展。正是看到了這些企業(yè)的努力和榜樣作用,才有了這次獎(jiǎng)項(xiàng)的誕生。斗米希望與這些優(yōu)秀企業(yè)一起,用新思維、新方法、新技術(shù)推動(dòng)中國(guó)人力資源的創(chuàng)新和升級(jí),引領(lǐng)行業(yè)不斷良性迭代和發(fā)展。

以下是“2019金斗米最佳雇主”五項(xiàng)大獎(jiǎng)獲獎(jiǎng)名單

最具推動(dòng)力實(shí)踐雇主獲獎(jiǎng)企業(yè):避風(fēng)塘、北京電信、美特斯邦威、奈雪の茶、京東新通路。