11月8日消息，拉勾招聘宣布啟動(dòng)2023 中國(guó)數(shù)字化科技行業(yè)年度“TOP雇主”評(píng)選活動(dòng)。本屆以見(jiàn)證“穿越者”力量為主題，希望挖掘在2023年行業(yè)變化多端的情況下，敢于破局，穿越風(fēng)暴，迎接新生與成長(zhǎng)的優(yōu)秀雇主。

據(jù)悉，拉勾招聘“年度TOP雇主”活動(dòng)自2014年誕生以來(lái)，已連續(xù)舉辦10年。該活動(dòng)是國(guó)內(nèi)針對(duì)數(shù)字化科技企業(yè)進(jìn)行雇主評(píng)選的專(zhuān)業(yè)活動(dòng)，歷經(jīng)10年，“TOP雇主”評(píng)選模型已經(jīng)形成一套成熟、嚴(yán)謹(jǐn)?shù)脑u(píng)選體系。該模型以人才成長(zhǎng)、組織建設(shè)、行業(yè)影響力以及品牌知名度等多方面作為評(píng)選標(biāo)準(zhǔn)，旨在全面展示企業(yè)的實(shí)力。目前，該評(píng)選活動(dòng)已成為行業(yè)雇主評(píng)選的風(fēng)向標(biāo)活動(dòng)。

今年拉勾招聘“年度TOP雇主”的報(bào)名時(shí)間將截止到11月15日。此前，企業(yè)可登錄拉勾招聘客戶(hù)端或APP進(jìn)入報(bào)名入口，提交報(bào)名信息后將進(jìn)入報(bào)名資質(zhì)審核階段。11月16日至12月1日，拉勾招聘將組織進(jìn)行評(píng)審，評(píng)審將分為大眾評(píng)審和終評(píng)兩個(gè)階段。最終將評(píng)選出七個(gè)獎(jiǎng)項(xiàng)，包括卓越TOP雇主、領(lǐng)先TOP雇主、新銳TOP雇主、智能創(chuàng)新TOP雇主、數(shù)字化人才力TOP雇主、女性領(lǐng)導(dǎo)力TOP雇主和大學(xué)生喜愛(ài)TOP雇主。

此外，為了更好地滿(mǎn)足當(dāng)下年輕求職者的需求和喜好，本次活動(dòng)還將評(píng)選出活力感TOP雇主、儀式感TOP雇主、治愈系TOP雇主、氛圍感TOP雇主四大評(píng)選項(xiàng)目，旨在為求職者提供更多元化的參考視角。最終評(píng)選結(jié)果預(yù)計(jì)將于12月初進(jìn)行公示。

據(jù)介紹，截至目前，京東、美團(tuán)、聯(lián)想、海爾、嗶哩嗶哩、商湯科技、貝殼找房、順豐、京東方、比亞迪等近千余家企業(yè)已經(jīng)參與報(bào)名，覆蓋互聯(lián)網(wǎng)、游戲、新能源、人工智能、3C數(shù)碼、通信、制造、金融、汽車(chē)等眾多行業(yè)領(lǐng)域。

據(jù)拉勾招聘項(xiàng)目負(fù)責(zé)人介紹，本年度評(píng)選活動(dòng)拉勾招聘將繼續(xù)提升和延展TOP雇主的價(jià)值，為雇主企業(yè)發(fā)聲、品牌塑造和人才引進(jìn)提供一站式服務(wù)，幫助企業(yè)提升多維影響力，搭建雇主口碑，吸納中高端人才，實(shí)現(xiàn)降本增效。為求職者發(fā)現(xiàn)更多好機(jī)遇，提供更多職場(chǎng)選擇權(quán)和主動(dòng)性。

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