鳳凰網(wǎng)科技訊 北京時(shí)間1月19日消息，作為科技行業(yè)的兩家巨頭，微軟和亞馬遜正在競(jìng)相裁員，規(guī)模都達(dá)到了上萬人。但是，有一家科技巨頭卻做到了獨(dú)善其身：蘋果公司。

有趣的是，微軟昨天還在否認(rèn)裁員傳聞，晚上就官宣大裁1萬人。無獨(dú)有偶，亞馬遜也在周三啟動(dòng)了此前宣布的裁員計(jì)劃，最終將影響1.8萬人。過去一年，美國(guó)各大科技公司的裁員總數(shù)超過了6萬人，其中也包括谷歌、臉書這樣的巨頭。

雖然每家公司的情況略有不同，但大多數(shù)正在進(jìn)行裁員的公司都將宏觀經(jīng)濟(jì)狀況和未來可能出現(xiàn)的經(jīng)濟(jì)衰退，列為了他們緊縮開支的原因。不過，他們也低估了一個(gè)因素，那就是科技公司在過去兩年的大肆招聘。

疫情助推瘋狂招聘

2020年，大范圍的新冠疫情防控措施使得互聯(lián)網(wǎng)應(yīng)用對(duì)人們更加重要，這為許多科技公司的業(yè)務(wù)提供了動(dòng)力。隨著收入和利潤(rùn)在2021年持續(xù)增長(zhǎng)，他們繼續(xù)增加大量員工，希望他們所看到的成功能夠成為一個(gè)新的起點(diǎn)。但事實(shí)并非如此，經(jīng)濟(jì)增長(zhǎng)正在放緩，企業(yè)現(xiàn)在不得不重新調(diào)整。

談到招聘，亞馬遜可以說碾壓其他科技公司。該電商巨頭的員工隊(duì)伍達(dá)到了160萬人，大約是蘋果或谷歌母公司Alphabet的十倍。這么看來，亞馬遜大裁1.8萬人，創(chuàng)科技公司之最也就不足為奇了。

亞馬遜的員工規(guī)模是蘋果的十倍

通過美國(guó)證券交易委員會(huì)(SEC)的備案文件，外界可以了解到這些大型科技公司的員工隊(duì)伍在疫情期間增長(zhǎng)有多快。

微軟：兩年增加5.8萬

根據(jù)可獲得的最新官方數(shù)據(jù)，截至2022年6月底，微軟擁有22.1萬名全職員工，比2021年同期增加了4萬名員工，員工人數(shù)增加了22%。在此之前一年，微軟增加了1.8萬名員工，增幅為11%。

韋德布什證券分析師丹·艾夫斯(Dan Ives)在一份關(guān)于微軟裁員的報(bào)告中表示，在疫情期間，科技行業(yè)不得不花錢來跟上不斷增長(zhǎng)的需求?！拔④浶枰推渌萍脊疽粯臃e極招聘人才，像上世紀(jì)80年代的搖滾明星那樣大手筆花錢，以跟上令人瞠目的需求?！彼硎尽?/p>

亞馬遜：兩年增加81萬

亞馬遜的情況要比微軟更復(fù)雜，因?yàn)樗膫}(cāng)庫(kù)里雇傭了大量小時(shí)工，還擁有大多數(shù)科技公司常見的公司辦公室員工。盡管如此，亞馬遜員工隊(duì)伍在2021年仍在貪婪地增長(zhǎng)，增加了31萬個(gè)工作崗位。在此之前，該公司在2020年實(shí)現(xiàn)了更大規(guī)模的擴(kuò)張，增加了50萬名員工，增幅超過38%。整體來說，截至2021年12月底，亞馬遜的員工總數(shù)為160萬，其中大約30萬人在公司辦公室工作。

亞馬遜2020年員工增速超38%

亞馬遜零售主管道格·哈林頓(Doug Harrington)周三在給員工的一份備忘錄中表示，新冠疫情時(shí)期的擴(kuò)張是裁員的原因之一?！霸谝咔槠陂g，我們的首要任務(wù)是擴(kuò)大規(guī)模，以滿足客戶的需求，同時(shí)確保員工的安全。我對(duì)這個(gè)團(tuán)隊(duì)在這段時(shí)期的工作感到非常自豪，”哈林頓表示，“盡管其他公司可能會(huì)在短期經(jīng)濟(jì)上猶豫不決，但是在這個(gè)前所未有的時(shí)期，我們優(yōu)先考慮的是為客戶和員工投資?！?/p>

臉書：兩年增加2.6萬

SEC文件顯示，臉書母公司Meta自2012年上市以來，每年增加數(shù)以千計(jì)的員工。2020年，Meta增加了1.3萬多名員工，增長(zhǎng)了30%，是該公司歷史上招聘人數(shù)最多的一年。2021年，該公司又增加了1.3萬名員工。從員工總數(shù)來看，這是臉書短暫歷史上增長(zhǎng)最快的兩年。

谷歌：兩年增加超3.7萬

谷歌母公司Alphabet的裁員數(shù)量沒有其他大盤股公司那么多，但最近幾周，該公司在其健康科學(xué)部門Verily裁員240人，并在機(jī)器人部門Intrinsic裁員40人。

雖然Alphabet最近的裁員規(guī)模比其他一些公司小得多，但它的員工隊(duì)伍增長(zhǎng)同樣巨大。2021年，Alphabet增加了超過2.1萬名員工，增幅為15%，員工總數(shù)達(dá)到15.65萬人。2020年，該公司增加了1.6萬多名員工，增幅近14%。不過，Alphabet早在疫情之前就經(jīng)歷了這種增長(zhǎng)。自2013年以來，Alphabet每年至少增加10%的員工人數(shù)，2018年和2019年還增加了20%的新員工。

蘋果是個(gè)例外

但是，蘋果是一個(gè)重大例外。過去兩年，這家公司沒有明顯加快招聘速度，也沒有宣布任何裁員。

疫情期間，蘋果員工的增長(zhǎng)速度要慢得多。事實(shí)上，自2016年以來，蘋果過去幾年的招聘一直遵循著同樣的大趨勢(shì)。截至2022年9月，蘋果擁有16.4萬名員工，其中包括企業(yè)員工和門店的零售員工，這僅比2021年同期增長(zhǎng)了6.5%，相當(dāng)于實(shí)際增加了1萬人。蘋果在2020年也進(jìn)行了審慎地招聘，在2021年9月之前的一年里增加了不到7000名員工。

蘋果2020年員工增幅僅7.3%

雖然沒有裁員，但是蘋果也采取措施限制支出。蘋果已經(jīng)暫停招聘研發(fā)部門以外的許多職位，以降低預(yù)算。蘋果此前在一份聲明中稱，公司將繼續(xù)招聘，“但鑒于目前的經(jīng)濟(jì)環(huán)境，我們?cè)谀承I(yè)務(wù)領(lǐng)域采取了非常慎重的做法。我們想要考慮周到，做出明智的決定，從而使得我們能夠長(zhǎng)期推動(dòng)創(chuàng)新”。

當(dāng)企業(yè)發(fā)展不順時(shí)，高管的日子也不好過。蘋果CEO蒂姆·庫(kù)克(Tim Cook)已主動(dòng)降薪40%，2023年薪酬將降低大約5000萬美元。蘋果在文件中稱，董事會(huì)在決定高管薪酬時(shí)“考慮了股東的反饋和庫(kù)克的建議”。

此外，蘋果提交的文件顯示，2023年授予庫(kù)克的與蘋果業(yè)績(jī)掛鉤的股票單位比例將從50%提高到75%，未來幾年也是如此。(作者/簫雨)

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