麥肯錫全球研究院在一份新報(bào)告中公布的研究細(xì)節(jié)表明：在接下來的幾十年中，大量工人可能由于自動(dòng)化和人工智能的進(jìn)步而失業(yè)，因?yàn)樗麄兯鶕碛械募寄軐⒉蛔阋跃邆涓偁幜亩蛔詣?dòng)化機(jī)器取代。

該報(bào)告還預(yù)測，到2030年，企業(yè)對軟件編程和數(shù)據(jù)分析等技術(shù)技能的人才需求將會增加，但擁有這些技能的工人數(shù)量增長速度不足以滿足工作數(shù)量的需求。

我們需要考慮的一個(gè)主要問題是：盡管自動(dòng)化將在未來20年內(nèi)取代大部分工作，但體力勞動(dòng)在目前看來仍然是許多國家就業(yè)勞動(dòng)力的主體。

報(bào)告指出，這些技能短缺會對經(jīng)濟(jì)和勞動(dòng)力市場產(chǎn)生負(fù)面影響。經(jīng)濟(jì)可能會出現(xiàn)勞動(dòng)力成本上升，新技術(shù)采用速度減慢和失業(yè)率上升的問題。

麥肯錫研究中心之前進(jìn)行的研究主要集中在自動(dòng)化造成的失業(yè)人數(shù)上，研究估算，自動(dòng)化可能取代1000萬到8億個(gè)就業(yè)機(jī)會。然而，在這份報(bào)告中，他們關(guān)注的是自動(dòng)化對工作技能的影響，而不是特定的工作。

以下是報(bào)告中的一些重要發(fā)現(xiàn)：

從目前看來，未來工作崗位對技術(shù)技能的需求增加地最多。該報(bào)告預(yù)測，技術(shù)技能工人的需求將增加55％。

對于擁有高級IT和編程技能的技術(shù)人才需求增長最快，到2030年可能要增長90％。對使用文字處理軟件的能力等基本數(shù)字技能的需求也將增加，相比目前，到2030年的增長率將達(dá)到70％左右。

該報(bào)告寫道：“雖然先進(jìn)的技術(shù)技能對于未來經(jīng)營高度自動(dòng)化和數(shù)字化的經(jīng)濟(jì)和企業(yè)至關(guān)重要，但擁有這些技能的人仍只是少數(shù)人。”

軟技能在未來也同樣重要，對擁有領(lǐng)導(dǎo)力和管理他人等社交和情感技能的人才需求也將增長約24％。

社交技能具體指什么呢？首先是創(chuàng)業(yè)精神和領(lǐng)導(dǎo)力，其次是人際交往能力和同情心。對創(chuàng)造力的需求——這也是迄今為止人工智能還尚未取代人類的方面，也將同比增加40％。

報(bào)告的主要作者、麥肯錫全球研究所合作人蘇珊隆德說：“我認(rèn)為這篇報(bào)告主要提醒我們的是，如果你不想成為一名工程師，那么你要想辦法擁有創(chuàng)造性、社交和情感管理等方面的技能。”

生成海報(bào)

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