(原標題:羅胖狂倒苦水,跨年演講到底有多難?)
摘要: 跨年演講有多難,聽聽羅振宇講述跨年演講背后的故事。
鈦媒體注:2017年12月31日,羅振宇“時間的朋友”跨年演講如期而至,在演講中羅振宇分享了自己關(guān)于中國式機會的六個腦洞。全程4個多小時的演講,也足見得羅振宇的誠意。成功的背后都要付出難以想象的努力,很多人都看到了臺前的星光閃耀,卻沒有看到背后的辛酸。下文為羅振宇獨家向鈦媒體講述,跨年演講的六大難題,看看羅振宇是如何準備這一場跨年演講。
時間的朋友2017跨年演講昨晚(12月31日)8點半在上海舉辦,我們上周就來上海密集地籌備跨年演講。
先說個感慨。我們是公司,公司是買賣人,你向用戶交付的就是產(chǎn)品,用戶沒有任何義務理解你為產(chǎn)品付出了苦,你有多不容易,過程中出現(xiàn)那些誤差,怎么不怪你,都沒用。
其實跨年演講是一樣的,我們公司的同事很少有人知道跨年演講我是怎么在準備。今天我就用一點時間跟大家講講跨年演講的準備有多難。
很多人說是不是內(nèi)容很難?內(nèi)容難,那是應該的,要不難憑什么這個工作你來做呢?所以,這不是問題。
也有人說,是不是站在那連續(xù)講四個小時很難?這也是應該的。這是體力問題。
所以我今天想講的是后面的一些事。
其實就想讓大家理解一個什么東西呢?就是你去做一個產(chǎn)品和服務,只要你是有清晰的交付界面的。像跨年演講,要么就是現(xiàn)場的一張票,要么就是優(yōu)酷的一張年度會員卡,要么你就吸引用戶到深圳衛(wèi)視12月31號晚八點半守在電視前看四個鐘頭。不管以什么方式,用戶支付錢還是時間,總而言之,大家要看的就是一產(chǎn)品。
可是做產(chǎn)品背后,我們要交付它,有多少個維度的思考?
做一件用戶交付的產(chǎn)品,要理解,用戶的目的是要以極其輕松的方式,他只需要支付金錢或者時間拿到一個產(chǎn)品,用戶沒有任何義務去體諒你的難。做事的人就是這樣,你必須承受所有這一切。
所以,接下來我跟大家倒苦水,跨年演講到底多難。
第一難:節(jié)奏把控,不偏不倚到零點
第一個難不在內(nèi)容,也不在4個小時體力上的支出。這個演講可能是前所未有的一個演講,在于我必須一個人講完整場,而且我要控制在2017年12月31號晚零點把那句最重要的話說出去,這是真正的難。
你想,我是一分一秒都不能差的,說一秒不能差有點過分,一分鐘是不能差的。前面是3到3個半小時,語速、節(jié)奏、內(nèi)容,不僅不能忘、不能丟、不能多加,而且那個節(jié)奏正好運行到晚上零點前,我就得打住。
大家想想這個難度,對我是一個巨大的折磨。
所以現(xiàn)在不是稿子的問題,而是節(jié)奏掌握的問題。這個有多難。
這個難,用戶是感受不到的,但是對我來說,恰恰是最沉重的一個壓力。因為你一旦說超過了,那你能臨時刪內(nèi)容嗎?后面keynote是做好的,是刪不動的。如果你說少了,又拿什么墊場?
如果正好在那個時候,你沒有把情緒邏輯墊到那個份上,大家在這兒守了三個多小時了,就是為了體驗自己人生當中獨特的時刻、獨特生命節(jié)點的度過方式,你沒有把握住那個節(jié)點,這對是一個重大的壓力。
第二難:要義不漏,視角、價值觀完整
第二道苦水是要義不漏。
雖然這是一個人或者一個團隊眼里的2017,但是你必須做到價值觀完整。你是從一個有立場的角度去看完整的世界,然后抽取出內(nèi)容。
整個跨年演講我大概說五到六萬字,但是這五到六萬字應該是關(guān)于2017年視角完整、價值觀完整的報告。所以,重大的事情,從這個價值觀看上去是不能漏的,這也是一個挑戰(zhàn)。
你可以說我說的觀點不對,但不能讓看的人說,有一個重大的事你沒說到。所以這個反復的權(quán)衡,它們之間的比例、身材的安排,這也是一個特別大的難處。
第三難:20年的時間維度,年年迭代
第三個難處,這個是只有我們干這個事的人才能明白??缒暄葜v,我承諾要做20年,今年是第3年。年年都那點事?市場上誰誰怎么樣,我評判明年騰訊好還是阿里好,這樣不行的,為什么?用戶在迭代。
用戶從第一年要跟住你的跨年演講,他會知道你在進步不進步。你不進步他在進步,甚至你進步了,但是你進步速度沒有用戶快,他都會對你特別失望。
一個持續(xù)20年的演講計劃,看上去很占便宜,因為它是時間的朋友,大概率說,一定是越往后干越好。但是對我們的挑戰(zhàn)就在于:你是不是真在迭代。
可是迭代這個東西又有講究,就是有很多種維度的迭代。比如說從第一年到第二年,重點要講的迭代是什么。第一年我們在水立方北京,第二年我就換地兒,比如我去到深圳,我的現(xiàn)場觀眾人數(shù)從四千人左右一下子漲到一萬人,這個迭代,這個現(xiàn)場用戶規(guī)模,實際上對內(nèi)容和組織體系是有巨大的壓力。
第三年在上海,用戶規(guī)模雖然多了一點,但是用戶規(guī)模沒有大規(guī)模的上升。好,怎么迭代?所以今年我們的迭代方式實際上是內(nèi)容迭代。內(nèi)容上,我們和前兩年有一個巨大的視角差異。
那明年怎么辦?這兩天我們稍微有點空,我們就在想明年的跨年演講怎么辦?也要迭代。但這個迭代可能不是觀眾人數(shù)、可能不是內(nèi)容,是什么?形式感嗎?形式感怎么迭代?現(xiàn)在就要想,甚至后年、大后年的都得開始想。所以,這也是一個難處。
第四難:20年的跨年演講是一個整體
第四個難處,20年,一定要是一個整體。
因為跨年演講本質(zhì)上并不是一個媒體,媒體形態(tài)易碎,一個東西當時報出來,刷屏了,標題黨了,10萬+了,就OK了,因為很少有人倒回去幾年看媒體報告。但是只要跨年演講這個品牌持續(xù)下去,只要做上20年,這一定是個時代的記錄,而且是很珍貴的記錄。
你永遠得想著20年之后的人會怎么樣通過跨年演講這一個通道來透射這個時代,現(xiàn)在對它負責的可不只是我們的同事,這一場的觀眾,是20年后的那幫人。
所以20年后堆積出來的是一個整體。不能說頭一年說個判斷,第二年打臉,完全說錯了。每一個字下判斷的時候都要特別小心。每一年的視角在內(nèi)容上都應該盡可能差開,既要有迭代,也要有一定的延續(xù)性,讓人覺得這是一個產(chǎn)品。
第五難:內(nèi)容能伸能縮有交付
第五個難處,我們現(xiàn)在生活在一個什么樣的傳播時代?真的在電視機前或者在現(xiàn)場、在線上把四個小時看完的人,我估計今年的規(guī)模應該有好幾百萬。
但是還有很多人,不是通過這種方式接受到信息的。他可能是第二天一刷朋友圈,看到刷屏了,羅胖在跨年演講了,可能關(guān)注的就是一個詞,可能關(guān)注的是一組標題,可能關(guān)注的是一篇精華版文章,也有可能關(guān)注的是一篇把五六萬字減到七八千字的精華版,或者是看整個演講稿。
好,針對看一個詞、幾個詞、幾個段落、幾千字、上萬字、幾萬字的人,他分別看到了什么?這是我們在設(shè)計內(nèi)容時一個特別難的東西。
就是不僅要全場有節(jié)奏、有體驗、有概念、有交付,而是它可以濃縮為一個詞,還可以濃縮為幾個詞、一組詞、幾千字。整個層次安排都要想仔細。這又是一個難,不干這個活不知道。
第六難:搞定大系統(tǒng)的體驗交付
第六難就是大系統(tǒng),這是個體驗交付。
脫不花這次把她們家樂意帶去上海迪士尼,這兩天她們家人都在說迪士尼真牛,牛在哪?牛就牛在體驗上滴水不漏。
迪士尼那么多演員,那么長時間,每天都在表演,但是就能給你一種隨時隨地你看到他們都很高興,都能瞬間讓孩子感受到的喜氣洋洋的氣氛,這種全面的體驗管理特別困難。
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