9月27日，萬寶盛華大中華首席人力資源官歐波Michael Ou受邀參加2023年虹橋國際中央商務(wù)區(qū)人才發(fā)展大會，現(xiàn)場向華源副市長及其他領(lǐng)導(dǎo)、嘉賓解讀《虹橋國際中央商務(wù)區(qū)重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄》(以下簡稱《目錄》)，并代表萬寶盛華，接受華源副市長授予的“虹橋國際人才合作伙伴”牌。
《虹橋國際中央商務(wù)區(qū)重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄》重磅發(fā)布
萬寶盛華受虹橋國際中央商務(wù)區(qū)的委托，聚焦商務(wù)區(qū)功能定位和產(chǎn)業(yè)發(fā)展情況，覆蓋商務(wù)區(qū)總部經(jīng)濟、服務(wù)經(jīng)濟、貿(mào)易經(jīng)濟、會展經(jīng)濟、科創(chuàng)經(jīng)濟和數(shù)字經(jīng)濟等6個重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域，調(diào)研商務(wù)區(qū)內(nèi)企業(yè)1260家，覆蓋從業(yè)人員約9萬人，將過程中的研究發(fā)現(xiàn)和成果最終形成《虹橋國際中央商務(wù)區(qū)重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄》予以發(fā)布?，F(xiàn)場，萬寶盛華大中華首席人力資源官歐波Michael Ou向與會領(lǐng)導(dǎo)和嘉賓詳細解讀了《目錄》，《目錄》共收錄分布在商務(wù)區(qū)6大重點產(chǎn)業(yè)領(lǐng)域的94類緊缺人才崗位，涵蓋8大學(xué)科門類共計45個緊缺專業(yè)，通過精準分析和前瞻性預(yù)判人才需求，全面構(gòu)建重點產(chǎn)業(yè)人才需求數(shù)據(jù)庫，將促進商務(wù)區(qū)進一步實現(xiàn)人才開發(fā)與產(chǎn)業(yè)發(fā)展緊密契合，以人才支撐商務(wù)區(qū)重點產(chǎn)業(yè)提效升級。
萬寶盛華被授予首批虹橋國際人才合作伙伴
虹橋國際中央商務(wù)區(qū)為進一步借助各方專業(yè)資源，提升商務(wù)區(qū)人才服務(wù)能級，決定實施虹橋國際人才合作伙伴。萬寶盛華作為全球人力資源解決方案領(lǐng)導(dǎo)者，憑借專業(yè)的服務(wù)水準和出色的交付能力，成為8家首批虹橋國際人才合作伙伴之一。大會現(xiàn)場，上海市人民政府副市長、上海虹橋國際中央商務(wù)區(qū)管委會主任華源向虹橋國際人才合作伙伴授牌。萬寶盛華大中華首席人力資源官歐波Michael Ou在接受授牌后表示，萬寶盛華將充分利用全球資源，結(jié)合本土化智慧，為虹橋企業(yè)提供海外人才儲備、國際人才招引等人才支持，賦能虹橋企業(yè)海外拓展。
以《虹橋國際中央商務(wù)區(qū)重點產(chǎn)業(yè)緊缺人才目錄》發(fā)布和虹橋國際人才合作伙伴授牌為契機，萬寶盛華將繼續(xù)以市場需求為導(dǎo)向，以專業(yè)服務(wù)為抓手，為政府及公共部門、企業(yè)及行業(yè)市場運作提供更優(yōu)質(zhì)的咨詢、招聘、靈活用工等各項服務(wù)和綜合解決方案。
關(guān)于萬寶盛華
萬寶盛華大中華有限公司(2180.HK)，1997年服務(wù)啟航于香港和臺灣。迄今服務(wù)已覆蓋上海、北京、廣州、深圳、香港及臺灣等逾20座直營城市，總部坐標上海。大股東萬寶盛華全球(ManpowerGroup Inc. NYSE:MAN)是全球人力資源解決方案領(lǐng)導(dǎo)者，擁有75年歷史，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)覆蓋70多個國家和地區(qū)。萬寶盛華深耕本土20余年，服務(wù)網(wǎng)絡(luò)觸達兩岸四地270余城市，服務(wù)企業(yè)逾兩萬家。2015年，萬寶盛華戰(zhàn)略聯(lián)盟中信產(chǎn)業(yè)基金，加速布局本土戰(zhàn)略。2019年7月10日，萬寶盛華大中華股份有限公司成功登陸港交所。公司始終致力于釋放人才的發(fā)展?jié)撃?，憑借靈活用工、人才尋獵、招聘流程外包、管理咨詢及培訓(xùn)發(fā)展等人力資源綜合解決方案，廣受業(yè)界贊譽，屢次榮膺“亞太人力資源領(lǐng)軍企業(yè)”。
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