日前，一體化HRSaaS引領(lǐng)者北森宣布將于5月19日線上舉辦“HRx業(yè)務(wù) 北森2022春季新品發(fā)布會”。屆時，北森將正式推出iTalentX5.0版本，在產(chǎn)品與解決方案上做出重大革新，深入企業(yè)業(yè)務(wù)場景，推動業(yè)務(wù)人力一體化的全面協(xié)同。

　　據(jù)了解，在疫情沖擊及外部環(huán)境劇烈變化的當(dāng)下，企業(yè)的人力資源部門承擔(dān)的角色也正在發(fā)生巨變，HR部門將更具戰(zhàn)略性，更加擁抱業(yè)務(wù)。與此同時，業(yè)務(wù)部門也要求更多地卷入人力工作，實現(xiàn)數(shù)據(jù)和業(yè)務(wù)驅(qū)動的人力決策。

　　此次發(fā)布的iTalentX5.0，將是北森甚至HRSaaS領(lǐng)域的一次重大產(chǎn)品革新，對業(yè)務(wù)人力一體化價值鏈條上的多個角色進(jìn)行數(shù)字化賦能，如業(yè)務(wù)經(jīng)理、HRBP、零售門店店長、制造業(yè)產(chǎn)線經(jīng)理等業(yè)務(wù)角色的人力資源管理相關(guān)場景中都有重大突破。

　　同時，北森聯(lián)合創(chuàng)始人兼CEO紀(jì)偉國將與數(shù)字化時代管理理論引領(lǐng)者、知室聯(lián)合創(chuàng)始人陳春花共同發(fā)布《HRx業(yè)務(wù)共生計劃》，從理論到案例全面拓展人力資源管理邊界，為企業(yè)業(yè)務(wù)發(fā)展賦能。

　　從2010年開啟一體化HRSaaS戰(zhàn)略，北森已經(jīng)累計為超過6000家中大型企業(yè)提供產(chǎn)品及服務(wù)，客戶涵蓋互聯(lián)網(wǎng)、零售連鎖、高科技制造等眾多領(lǐng)域。在打造覆蓋員工全生命周期的數(shù)字化人力資源管理平臺過程中，有越來越多的HR、員工、業(yè)務(wù)經(jīng)理、高管等通過北森iTalentX獲得更加高效、愉悅的數(shù)字化體驗。

　　本次發(fā)布會，北森不僅邀請到波士頓咨詢公司董事總經(jīng)理陳果，從宏觀角度分享人力資源數(shù)字化發(fā)展趨勢，還將“話筒”交還給客戶企業(yè)中的實踐先鋒官們，由36氪副總裁李政、泰邦生物集團(tuán)共享服務(wù)中心總經(jīng)理兼人力資源總監(jiān)夏楠、深圳全棉時代科技有限公司高級店長李毓及店長張標(biāo)等分享人力資源數(shù)字化賦能業(yè)務(wù)的最佳實踐。

　　據(jù)悉，此次活動將在線上開啟，通過北森官方視頻號即可預(yù)約觀看，HRx業(yè)務(wù)能否帶給未來組織更多可能?5月19日14:00不見不散。

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