近日,在職場社交平臺脈脈上,有網(wǎng)友曬出了一張照片并配文“LV搭配字節(jié)工牌,知春路一道亮麗的風景線”。讓字節(jié)工牌又一次“火出圈”,引發(fā)了脈脈網(wǎng)友的廣泛討論。

　　工牌,不僅是一個公司的文化產(chǎn)品,在一定程度上反映了公司的實力,通過工牌的顏色還能輕松分辨各家大廠員工。而字節(jié)工牌長期以來一直受到脈脈網(wǎng)友的關(guān)注,根本原因是字節(jié)工牌的出鏡率實在是太高了。

　　無論是在街邊還是公交地鐵上,都能看到字節(jié)工牌的身影。甚至還有脈脈網(wǎng)友在香山的許愿墻上看到了字節(jié)工牌,并感嘆:“字節(jié)跳動的工牌真是無處不在啊”。

　　針對“LV搭配字節(jié)工牌”這一事件,脈脈網(wǎng)友還把字節(jié)工牌比作當下最新的時尚單品,并稱“LV和工牌相互賦能”。更有騰訊員工調(diào)侃道:“這個LV的身價立馬漲了不少,檔次一下就上來了”。此前,曾有媒體稱LV將年入300萬以下統(tǒng)稱無收入群體,引發(fā)脈脈網(wǎng)友熱議。

　　還有字節(jié)跳動的員工表示:“字節(jié)的工牌確實好看,藍綠相襯,尤其是跳動的logo很精致”。

　　但也有不少字節(jié)員工在脈脈上表示:戴著工牌并不是為了炫耀。對于為什么字節(jié)跳動的員工經(jīng)常戴著工牌出沒,該員工解釋稱:一個原因是字節(jié)跳動在一些城市往往有多個辦公點,有時候員工需要去其它辦公點開會的話往往就懶得摘工牌,以北京為例,字節(jié)跳動辦公點多達39處。

　　另一個重要原因是因為工牌需要經(jīng)常使用。比如員工單單是上個廁所,往往就需要經(jīng)過三座電子門,而且每一座都要刷卡通過,在字節(jié)跳動的辦公點中如果不戴工牌簡直寸步難行,所以久而久之大家就養(yǎng)成了隨身攜帶工牌的習慣。

　　同時,有脈脈網(wǎng)友稱:在地鐵上看到攜帶字節(jié)工牌的路人并不一定是字節(jié)跳動的員工,在電商平臺上僅一家定制字節(jié)工牌網(wǎng)店的月銷量就高達2000單。還有購買了定制工牌脈脈網(wǎng)友表示:希望有一天能名正言順的帶上字節(jié)的工牌去坐地鐵。

　　對于年輕人來說,騰訊、字節(jié)跳動等互聯(lián)網(wǎng)大廠的工作曾是不少人的目標,高薪、廣闊的成長空間、舒適的辦公環(huán)境和福利,讓不少年輕人都十分向往進入大廠工作。對比其它互聯(lián)網(wǎng)大廠,字節(jié)跳動的員工也更喜歡在脈脈等社交平臺中曬出自己的工牌,自然也容易處于輿論的風口浪尖。

　　隨著事件在脈脈平臺上的不斷發(fā)酵,不少網(wǎng)友也開始趨于理性,表示“曬工牌”屬于個人行為,每個人都在社交媒體的分享欲望,不應過度苛責。

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